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東和工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
事業の強み:
土木、建設等、顧客事業の公共性が強いので、仕事自体は無くならない為、会社が倒産する事は基本的に無い。

事業の弱み:
競合との技術的な差があまり無い為、価格勝負になると独自性等のアピールが出来ない。

事業展望:
既存事業が無くなることは無い為、新規事業の開拓を行わないと発展性が無い。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
福利厚生:通勤手当は無いが、営業職は営業車が1台渡さるので基本営業車に乗っている
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
成長・キャリア開発:会社側で積極的に資格取得を推している、玉掛け、フォークリフト
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
企業カルチャー・社風:昔の考えを持つ人が大い、風通しはよい。組織体制・コミュニケ
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口コミ投稿日:2022年07月28日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 0万円 30万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:頑張った分給与に反映される昇給は大体平均4000円から5000円くらい
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
事業の強み:基本既存営業事業の弱み:自社がらほぼ割合を占めてる事業展望:昔の社風
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、社長とも気軽に話すことが出来る。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
成長・キャリア開発:資格手当等は無いが、基本的な資格は会社が負担して取らせてくれ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月29日
教育・研修:新入社員及び中途採用社員の教育・指導の指針として大まかな流れが決まっ
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口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年1回の昇給、2回の賞与はあるが、住宅、家族等の細かい手当は無い。評価
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業多い、休日出勤多い、ルート営業といってるが基
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月29日
成長・キャリア開発:設計職は現地測量で全国各地の現場へ出向くことが多く、そこでお
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月29日
教育・研修:教育・研修制度が無いため、やりながら覚えていくことが多々ある。ある程
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月29日
働きがい:自身の仕事の成果が見やすい点。設備の設計業務である関係上かかる責任も相
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月29日
会社の安定性:大企業と違い、上司に声が届きやすい。自分の思っていることや考えを言
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月29日
福利厚生:全国に案件を抱えているため出張が多く、長期間となると一ヵ月以上になるこ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月29日
教育・研修:教育や研修に力を入れているようには見えるが、部下の教育や研修で学んだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月29日
成長・キャリア開発:仕事の特性上、結果が分かりやすく、自分自身の成長が分かりやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
勤務時間・休日休暇:工事、打合せ等で休日出勤が多い。休み自体は申請すれば取れるが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業、休日出勤が説明で受けていた以上に多く、移動
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
女性の働きやすさ:申請すれば休めるので、事務職等の内勤の人
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