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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 笠寺工場/ リーダー

2.4
口コミ投稿日:2023年03月22日
事業の強み:
豊田自動車と三菱重工に、第一下請けとして入っている事。

事業の弱み:
人を育てるのが下手。工場が古い。

事業展望:
退社後に、経営譲渡され、経営陣が変わったようです。あまり、変わらなかったようです。

口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 笠寺工場/ リーダー

2.4
口コミ投稿日:2023年03月22日
成長・キャリア開発:各種研修には会社負担で参加でき、これだけは良かったと思います
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口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 笠寺工場/ リーダー

2.4
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:世間並みにもらえていたとは感じます。評価制度:実力主義と言いながら年功
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 笠寺工場/ リーダー

2.4
口コミ投稿日:2023年03月22日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は当たり前で、日曜日のみしかありませんでした。多様な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年05月27日
企業理念の浸透:100%浸透しているかというと、上司は知っていると思いますが一般
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口コミ投稿日:2017年05月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年05月27日
女性の働きやすさ:あります。女性は出産育児による休暇がとりやすい環境ですが、男性
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口コミ投稿日:2016年02月20日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比べても比較的高いと思います。 若いうちから、プロジェクトリー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年05月27日
多様な働き方支援:トヨタ関係にあわせた、土日休みだが(会社カレンダーによる)休日
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 笠寺工場/ リーダー

2.4
口コミ投稿日:2023年03月22日
福利厚生:退職金制度はありがたいです。オフィス環境:中古物件なので、雨漏りがひど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年05月27日
勤務時間・休日休暇:名前ばかりのノー残業DAYはありますが、営業職・事務職はでき
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年05月27日
企業文化・社風・組織体制:上司の目を気にして、残業・休日出勤が常態化している。あ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年02月20日
勤務時間・休日休暇:繁忙期になると多いと感じる時はある。立ち上げ時期は、休日出勤
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 笠寺工場/ リーダー

2.4
口コミ投稿日:2023年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:工場が古く、年配者が多いかと思ったが意外と、若者
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
仕事内容:あげたらきりがないが、やらない人が多過ぎる。文句を言うか、自分の好きな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:工場の照明がくらい。暑い。寒い。ミストがすごい。安全に作業はあれじ
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:経営者の言うことをきちんと守る。信者になれれば良いが、なれない人は昇級
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:とくにたいした仕事を与えられるわけではないので、仕事そのものは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
仕事内容:基本的に個人の裁量。やりたくない人はやらない。やれる人だけがやる。その
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業手当は、やった分だけもらえます。120時間やっても全て手当はもらえ
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