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城東テクノ株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:新製品が売れないので既存の売れている製品に頼っている。営業の力は強い
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月22日
勤務時間・休日休暇:営業部は人によっては休日出勤、残業も多く、厳しいと思う。多様
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口コミ投稿日:2024年02月22日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 20万円 0万円 100万円
年収 430万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与に関してはそこそこもらっている方だと思う。評価制度:実力主義に近い
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業として入社したが、展示会や休日出勤などしっか
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:若手にとってはあまり成長できる環境ではないのではないかと感じ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月22日
福利厚生:福利厚生はしっかりしている。社員のモチベーションに
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月28日
成長性・将来性:将来性は、パッキンがたまたま売れてる以外、良い点は無いですね。業
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