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株式会社パレンテの企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2022年08月21日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日：2022年08月21日
企業カルチャー・社風:部署間においてのつながりが薄いです。仕事を部署間で行ってい
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口コミ投稿日：2022年08月21日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日：2022年08月21日
勤務時間・休日休暇:自分の配属されている場所では休みは比較的取れやすく残業も少な
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口コミ投稿日：2018年12月13日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日
成長・キャリア開発：本人にヤル気と力量があれば、それなりに裁量のある仕事を任せて
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口コミ投稿日：2018年12月13日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日
評価制度：1年間を2回に分けて、目標設定と評価を行っています。評価期間の途中で中
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口コミ投稿日：2016年09月28日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月28日
成長・キャリア開発：自身の目標が人員配置に反映されやすいので、個人の目標と会社の
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口コミ投稿日：2016年09月28日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月28日
教育・研修：各社員が自主的に新しい情報や知識を身に着け成長していますが、身につけ
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口コミ投稿日：2022年08月21日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日：2022年08月21日
女性の働きやすさ:休みは取りやすい。産休や育休を長くとってい
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株式会社パレンテのカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社パレンテの回答者別口コミ（11人）

  • スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年02月16日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.0 最新の回答：2022年11月22日
  • 事務 その他/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年08月21日
  • コーダー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
最新の回答：2021年01月06日
  • Webコーダー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.8 最新の回答：2021年01月06日
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