口コミ投稿日:2021年10月01日
口コミ投稿日:2021年11月07日
回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.4
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3.7
東京都港区南麻布4丁目5-48フォーサイト南麻布2階
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:全てにおいて「お客様のため」というのを考えて動こうという社風...
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3.0
東京都港区麻布十番2-5-2-6F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
3.6
東京都新宿区新宿5-10-15 The Corner SHINJUKU 4F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 男性/ 脱毛スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:やる気のあるアツい人が多いです。そして、上司の方々もそのよう...
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3.2
東京都中央区銀座1丁目3-9
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:一年やそこらではこのかいしゃの良さはわからない。三年以上働い...
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2.8
愛知県名古屋市中村区名駅5丁目28-1名駅イーストビル 3F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:スタッフが多く、色んな人とコミニュケーションが取れる環境はよ...
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3.5
東京都渋谷区南平台町3-8渋谷TSKビル3階
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:この手に心を込めることが、お客様の全てに繋がることを実感しな...
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3.0
神奈川県横浜市中区万代町1丁目2-12共立関内ビル 8F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタイリスト
企業カルチャー・社風:いろいろなことに挑戦しやすい環境だと思う、組織体制・コミュニ...
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3.9
東京都中央区日本橋人形町2-2-6 堀口第2ビル7F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社全体が同じ目標を目指して頑張っていこうという社風はあると...
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3.7
神奈川県藤沢市鵠沼橘1丁目17-5KGビル 4F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ 美容師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:前は講習会や同期会など他店舗で顔を合わせる機会もあったり店だ...
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3.2
東京都渋谷区千駄ヶ谷2-1-8Barbizon8 8F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:お客様ファースト接遇もしっかりしていて自分のためになります。...
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有限会社マツモトのカテゴリ別口コミ(28件)
有限会社マツモトの回答者別口コミ(5人)
- 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年07月06日
- 美容師 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.4
最新の回答:2021年11月07日
- 美容師 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.0
最新の回答:2021年10月01日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年11月08日
- 美容師 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年06月16日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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有限会社マツモトの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ / 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
特にありません。
組織体制・企業カルチャーの改善点:
かなり風通しが悪いと感じます。店舗の責任者が頻繁に定期的に役員と会議をしていますが、店舗ごとに体勢がかなり違く休暇、給与面にも影響を及ぼすことにもかなり適当な扱いをされていると感じます。