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JFE物流京浜株式会社のすべての口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
働きがいを感じるポイント:
業種や乗る機械にもよるが、運転が上手いと評価してくれる人間は多い。運転メインの業務は個人作業が多く、無線を使用する。いかに周りに振り回されず、楽に、効率的良く仕事ができるか。

この仕事が向いていると思う人:
・運転が好き(上手い)
・視野が広い
・物事の優先順位を理解できる
・夜勤ができる
・お喋り好き
・腰痛持ちでない

回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は交替勤務により様々だが、構内バスや公共機関の影響で
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 原料部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
勤務時間・休日休暇:シフト制でゴールデンウィークや年末年始も運が悪いと仕事です。
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 5万円 55万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 55万円
給与制度:昇給‥年1回賞与‥年2回各種手当‥家族手当、交替勤務手当、職務手当、役
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はない風通しの良さ‥よい組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
企業カルチャー・社風:年功序列。年寄りが多く若者が長居するには将来が少し心配にな
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回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
仕事の裁量権:入社年数はあまり関係なく、現場リーダーになると作業配置を割り振る事
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回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
仕事を通して身につくスキル:業種によるが、大きい機械を運転し経験を積めば「運転」
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口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
昇給・昇進スピード:年功序列。年配の管理職が居座り続けているので昇進スピードは遅
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回答者: 男性/ 製品検査/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:作業系の会社になるので安全面はどうなっているのか
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが。勤務は日勤を1週間、夜勤を1週間と交互に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
勤務時間・休日休暇:休日はみんなバラバラです。週休2日制、平日1日と日曜日です。
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
勤務時間・休日休暇:休日はみんなバラバラです。週休2日制、平日1日と日曜日です。
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口コミ投稿日:2020年01月29日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業、休日出勤、夜勤をしないと手取り10万円程度です。残業は強制です。
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口コミ投稿日:2020年01月30日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業、休日出勤、夜勤をしないと手取り12万円程度です。残業は強制です。
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はきっちり8時間なので働きやすいと思います。日勤夜勤
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
福利厚生:外の現場でラインの確認なのですが、環境はかなり厳しいです。汚れますます
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口コミ投稿日:2022年03月10日

回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給料は平均だと思う。残業で稼ぐ形。賞与は年間2カ月位かなと思います。評
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:資格取得‥必要なものと判断されれば都度申請可能、会社負担で取
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:7:45~16:30週休2日制年休取得‥取りやすい、自由多様
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
福利厚生:・社宅および独身寮完備 ・社内融資制度あり ・財形貯蓄制度あり ・自動車通勤
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口コミ投稿日:2017年01月29日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・毎年定期昇給はあるが、上り幅は緩やかである ・昨今の鉄鋼業界の不況によ
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:親会社が決めたことに対して基本的には追従する形になります。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
勤務時間・休日休暇:・残業は基本的にさせない方針になっている ・社員の残業時間につ
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口コミ投稿日:2017年01月29日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・毎年定期昇給がある ・残業代は申請すればしっかりと支給される ・家族手当
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口コミ投稿日:2017年02月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列制度が徹底しており、係長・副課長までは、よほどのことがない限り
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
成長・キャリア開発:この会社で仕事を積んでいけば、どこの会社でもそれなりに通用す
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口コミ投稿日:2017年02月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列制度が徹底しているため、係長までは同期に先駆けて出世するという
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:女性はきついかなと思います。昔で言うきつい汚いなので向いていま
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用‥なし休暇の取りやすさ‥かなり良い、育児休暇も
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 原料部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
女性の働きやすさ:まず部署的には女性用トイレがなく、男の
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
入社理由・入社後の印象:入るときの説明とぜんぜん逆の事をしている資格を取らせると
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:退職金、寮、通勤手当、住宅補助、財形貯蓄、
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