回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
フレックス制の為、自分の時間で仕事することは基本的に可能です。
上司にもよりますが、翌日に休みたくなった場合でも業務に支障がなければ休暇を取得できるので、休暇面に関しては非常にやりやすい環境かと思います。
ワークライフバランスは、平日の普段の業務や部署によってのストレスが休日に回ってくるので、休めはするが…。という個人的見解ですとバランスが取れているのか…？と感じます。
多様な働き方支援:
女性が多いため、時短勤務には非常に理解のある会社です。
副業も可能なので、余裕がある人は副業している可能性があります（特に社員に共有しているわけではない為、何割が副業しているかは不明）
リモートワーク推奨ではあるので、部署によっては週一で出社するだけの社員もいます。
フレックス制の為、自分の時間で仕事することは基本的に可能です。
上司にもよりますが、翌日に休みたくなった場合でも業務に支障がなければ休暇を取得できるので、休暇面に関しては非常にやりやすい環境かと思います。
ワークライフバランスは、平日の普段の業務や部署によってのストレスが休日に回ってくるので、休めはするが…。という個人的見解ですとバランスが取れているのか…？と感じます。
多様な働き方支援:
女性が多いため、時短勤務には非常に理解のある会社です。
副業も可能なので、余裕がある人は副業している可能性があります（特に社員に共有しているわけではない為、何割が副業しているかは不明）
リモートワーク推奨ではあるので、部署によっては週一で出社するだけの社員もいます。
株式会社イーピービズの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社イーピービズの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
数年前まではオフィスに色んな企業のお菓子や飲み物を契約して仕入れていましたが、経営が良くないのかそういった契約はすべて打ち切られて今はウォーターサーバーのみ置いてます。
フロアの一定の場所以外自動販売機がないため、水以外の飲み物は基本移動して購入する必要があります。
福利厚生はグループ会社に則っているので比較的良い方だとは思いますが、この規模の企業にしては普通レベルではあります。
オフィス環境:
基本的に上層部と一部の社員以外はオープンデスクなため、月末月初等の忙しい時期にかなりの人が出社した場合、机が埋まってしまって狭いデスクに追いやられることもあります。
また、会議室も取りづらく、取れる会議室も少ないため、お客様とのMTGや打ち合わせの日程が取りづらいこともしばしば。
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