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学校法人東京女子醫科大学の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
成長性・将来性:東京女子医科大学は、1900年(明治33年)に創立され今年で創立
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
雇用の安定性:職員採用は有期雇用から採用となります。有期雇用期間は最長で5年間と
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
働きがい:産学連携の研究に係る、様々な契約業務(共同研究、受託研究、秘密保持、業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
企業文化・社風・組織体制:学校法人であり附属には医療機関も抱えていることから、公
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:時短は取らせてもらえる。医事課でなければ、自分で残業時間のコ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:夏休みは有給休暇とは別で5日間もらえる。男性職員の場合、妻の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
勤務時間・休日休暇:・普段の有給休暇は取りづらい。・部署によっては、子供の病気等
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
勤務時間・休日休暇:・有給休暇とは別に夏季休暇が5日もらえる・本人がインフルエン
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
オフィス環境:清掃は業者が毎日入るが、ゴミ捨て程度しかしないので、常にホコリのあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
成長性・将来性:・先端生命を始めとする、次世代への医療研究においてはめざましい成
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
オフィス環境:・敷地内にコンビニ有り・福利厚生の自販機有り(定価よりかなり安い)
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
福利厚生:交通費は半年に一度、申請した通勤経路で全学支給。東京ディズニーリゾート
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:・根本的に体育会系な考え方の医療現場・子供の病気で休んでいるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
福利厚生:年に一度のラクーア、東京ディズニーリゾート等の施設の割引券の利用がある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:・時短勤務がやっと定着してきた・女性が多いので子育ての相談も出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
社内制度:・ディズニーリゾート、ラクーア、後楽園、シーパラダイス等の割引券がもら
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口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の活躍・女性管理職:・医者、看護師を始め、女性職員じゃないと立ちいかなくなる
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口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:時短勤務は取らせてもらえるが、常に申し訳ない…という気持ちにさ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代は全てでる。賞与も過去10年はずーっと2ヶ月弱分。細々てはあるが
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口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:産休や育休は取らせてもらえる。時短勤務も取得可能。時短は小学校
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口コミ投稿日:2019年07月19日
オフィス環境:敷地内にコンビニがある。駅から近い。敷地内に複数経路のバスロータリ
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口コミ投稿日:2019年07月11日
社内制度:・必要あるのか分からない、DVD講習・実績が無いのに続けている目標管理
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口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:いかなる休暇であろうとも常に取りづらい。休日出勤した場合の振
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口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の活躍・女性管理職:・女性蔑視の男性職員も少なからずいる・産休、育休、時短の
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口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:特定機能病院の2度目の取り消しによる業績悪化により、給料やボーナス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事の内容(患者対応、請求業務、事務処理など)と毎月の残業(40時間)
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:時短や育休・産休制度があり、女性職員にとっては良い環境かもしれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:下の人同士の仲は良い。上司や他部署(メディカル系含む)との仲は大変
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:看護師は優遇され平年並みのボーナスが提供され、看護師以外の職種(医師、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
成長・キャリア開発:行き当たりばったりの問題が多く、毎回毎回違う解決方法を考えな
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