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社会福祉法人正夢の会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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口コミ投稿日：2022年10月03日

回答者： 男性/ 支援スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月03日
企業カルチャー・社風:
どちらかというと、若い方々が多い組織であると思います。

組織体制・コミュニケーション:
事業所によると思いますが、コミュニケーションはおおむね良好だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
色々な人々を分け隔てなく雇用し、偏見等もなく平等な環境であると思います。

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口コミ投稿日：2021年07月06日

回答者： 男性/ 支援スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2021年07月06日
組織体制・コミュニケーション：仕事に情熱と誇りをもっている職員が多いから、一緒に
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口コミ投稿日：2024年04月13日

回答者： 男性/ 就労継続B型/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日：2024年04月13日
組織体制・コミュニケーション:ギスギスした感じは全くなく、通所の施設というのもあ
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口コミ投稿日：2023年08月16日

回答者： 男性/ パート支援員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日：2023年08月16日
企業カルチャー・社風:施設長の裁量は良く、スタッフも自由に働けている印象派ありま
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口コミ投稿日：2024年10月23日

回答者： 女性/ 生活支援員/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年10月23日
企業カルチャー・社風:若い人でも挑戦する機会がたくさん与えてもらえるので、やりが
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口コミ投稿日：2024年04月01日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日：2024年04月01日
企業カルチャー・社風:若い方々からシルバー世代まで幅広い年代が多いように思います
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回答者： 男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソーシャルインクルーホーム東近江沖野/ 一般社員
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回答者： 女性/ 労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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