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足立区教育委員会のカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

足立区教育委員会の回答者別口コミ（2件）

  • 学力定着推進課 / 英語教育アドバイザー / 英語教育アドバイザー 契約社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年07月21日
  • 教育委員会 / なし / 一般事務 業務委託/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年09月27日
回答者一覧を見る（2件）

足立区教育委員会の職種別口コミ（7件）

専門サービス系（1件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（6件）
（公務員、団体職員 他）
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足立区教育委員会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託/ 教育委員会/ なし

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
福利厚生:
ごく普通の福利厚生だと思います。社会保険、厚生年金、健康保険、雇用保険、介護保険等

オフィス環境:
会議室や共有スペースはたくさんある方だと思います。立地は駅からは少し離れているのが難点だと思います。2つの駅からの最寄りになりますが、どちらからも、最低でも10分以上はかかります。
（15分程度）

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足立区教育委員会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託/ 教育委員会/ なし

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については、不満は特にないです。繁忙期には多少の残業等はありますが、土日祝日、しっかりお休みは取れますし、有給等も取りやすい環境だと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークはほぼ不可能です。窓口等があるため。
副業はとくに規制はありませんが、土日もバイトで働いたこともありますが、やはり長くは続きませんでした
、

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足立区教育委員会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託/ 教育委員会/ なし

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
企業カルチャー・社風:
特に変わった特徴等はないと思います。ごく一般のどの自治体でもあるような感じだと思います。

組織体制・コミュニケーション:
上司等、聞きやすい環境だとは思っています。忙しい時は皆少しピリピリはしていますが、どこの会社、自治体でもそれは同じかなと。

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足立区教育委員会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託/ 教育委員会/ なし

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
女性の働きやすさ:
比較的女性は働きやすいと思います。実際、女性の方（主婦等）が多いとは思います。お子さんがいる方も多々いるため、急な学校のお休み、お子さんの体調不良等でも、休みやすい環境でありがたいです。男性が多いとはそうはいかないと思うので、やはり主婦層が多い職場は働きやすいと思います。

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足立区教育委員会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託/ 教育委員会/ なし

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
成長・キャリア開発:
無料で受けられるセミナーはしょっちゅうやっています。私は参加したことはあまりないにですが、興味のある方は参加されていたりします。私自身も、区民さんの個人情報を多く扱うため、セキュリティーの面や守秘義務等、人一倍気をつけたり、警戒するくせがつきました。

働きがい:
区民さんにありがとう等、感謝の言葉を直接聞けたりする時等はやりがいを感じます。

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足立区教育委員会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託/ 教育委員会/ なし

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給（総額） 16万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 65万円
給与制度:
とくに変わった制度はないと思います。
至ってごく普通です。

評価制度:
特になしですが、5年に1回とか不定期で昇給の話があります。他の方がどれだけ上がったか、上がらなかったかは分かりませんが、ごくわすがではありますが、長く働けば働くだけ昇給はあるようです。

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