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みのり農業協同組合(JAみのり)のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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回答者: 男性/ 住宅ローン営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
福利厚生:退職金制度はあり、女性の育児休暇取得率は高いが、まだまだ男性は取得しに
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業の強み:ネームバリューあるので、顧客からの信頼感は多少あります事業の弱み:新
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回答者: 男性/ 営農/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
勤務時間・休日休暇:かなり自由な勤怠管理ができます。時間有給も取れるので、早上が
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回答者: 男性/ 営農/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 19万円 6万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ボーナスは年に三回あるので、その点は非常にありがたいです。ただし、三回
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回答者: 男性/ 営農/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマなど予備知識もなく入組したのもありますが、
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は共済(≒保険)のノルマがあるとは思ってな
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月03日
福利厚生:マイカー通勤可で通勤手当あり、育児休暇は基本女性は取ってます。男性も短
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は確実に休みですが、住宅ローン営業担当や共済推進営業
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 21万円 4万円 100万円
年収 330万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は4月(50代になると昇給ほとんどなし)賞与は7月と12月、年度末
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回答者: 男性/ 営農/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
事業の弱み:現状、共済事業で成り立っているといっても過言ではないので、農協として
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回答者: 男性/ 営農/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
福利厚生:通勤手当は1キロにつき900円ほ
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月03日
事業の弱み:共済(保険)を全職員(総合職)にノルマを課しており、保険の知識もない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2022年07月23日
福利厚生:手厚いのではと存じます。オフィス環境:建物が古いです。立地につきまして
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月03日
組織体制・コミュニケーション:縦割り社会金融と経済など部門同士のコミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:育児休暇制度があり、しっかりと取れる印象です。女性の管理職も年
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:産休・育児休暇取りやすい女性は基本窓口及び事務職、総合職で30
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2022年07月23日
働きがい:お客様と話しをするのは嫌いではない方、メンタルが強い方、出世意欲が強い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2022年07月23日
事業の強み:地域密着型なので田舎には強く、看板で仕事
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
事業の弱み:米や野菜等の販売力が弱いので、農産物
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
事業の強み:地域に根付いているので営業はやりやすかったと思います。事業の弱み:金
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
企業カルチャー・社風:年功序列で派閥があり体育会系の雰囲気はあります組織体制・コ
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
勤務時間・休日休暇:土日祝はしっかり休みがありました。有給休暇も比較的取りやすか
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:福利厚生は特にありませんでした。退職金は勤続年数×基本給程はあったよう
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与は年3回ありました。手当はないに等しいです評価制度:人事考課制度が
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:研修や資格試験は積極的に受けさせてくれます働きがい:お客様に
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:総合職の入社で配属先によって業務内容が変わるので
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:女性の事務員は定時に帰れたり働きやすいと思います。管理職の方も
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