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株式会社コーボーのすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
企業カルチャー・社風:
まだ発展途上の環境である為社長の権限はある程度は強いですが今後は権限も少しずつ振っていく方向性の為比較的に自由度の高い会社になってくるかと思います。またうちの会社の場合はメーカーで物作りもやっている為今後は他の分野にもチャレンジしていける環境です。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制自体はどこの会社にもあるような組織ですがリモート会議等ではコミュニケーションに重点を置き仕事の悩みや進め方、アドバイスを行うので社員間のコミュニケーションはよく取れている感じです。ただ最近はリモート会議が増えた事により他の支店の人間と直接会って話をする事が減ったのが懸念材料ですかね。

ダイバーシティ・多様性:
部署は違いますがうちの会社の場合は開発、製造を行っていて部品等も中国や台湾から仕入れる事も多い為本社系の社員やパート、アルバイトは若い外国人の方を積極採用してるようです。特に開発系は中国人の方もいらっしゃいます。

回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月04日
事業の強み:業界としては娯楽産業の為今後少子化が進んでいく中での生き残りにはなり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
事業の強み:自社で開発、製造、販売、レンタル、店舗運営をやっている為自社製品を中
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
勤務時間・休日休暇:まだ発展途上の会社なのでワークライフバランスは充実はしてませ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
福利厚生:福利厚生に関しては退職金もありや転勤等の状況により住宅補助もあります。
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口コミ投稿日:2022年09月04日

回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナス込みの年俸制の為、安定収入が見込める。また個人の実績ベースによ
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日、祝日は休みなのでワークライフバランスは充実して
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月04日
成長・キャリア開発:自分自身で考えながら業務を遂行していくように指導してもらえる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
成長・キャリア開発:他の会社に比べて自分である程度の業務、日程が組める為自由度が
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口コミ投稿日:2022年09月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他社も経験しておりますが、一般的な会社の給料制度と特別変わったことはあ
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月04日
福利厚生:まだ小さな会社なので福利厚生は発展途上ではあるが退職金や住宅補助など充
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口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
444万円 --万円 --万円 --万円
年収 444万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与に関しては以前は月給?賞与であったがベースアップしやすい環境を整え
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口コミ投稿日:2020年10月14日

回答者: 男性/ 営業課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列は一切なく、完全な実力主義な会社です。長く勤務しているから評価
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回答者: 男性/ 営業課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年10月14日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日は休みとなりますが、勤務にあたった場合は振替
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月14日
勤務時間・休日休暇:個人の裁量に応じた仕事を組み込んで予定を立てられる為、ワーク
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口コミ投稿日:2020年10月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は前年の実績に応じた評価であり基本給+職能給+各種手当で構成されて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月14日
事業の強み:業務用ゲーム機のメーカーとして機械を開発、製造、販売しており同業他社
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回答者: 男性/ 営業課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年10月14日
福利厚生:健康診断や人間ドックは、補助がなければ受けようと思わない方が多いのでは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月04日
勤務時間・休日休暇:祝日に関しましては、カレンダー通りの休日休暇となります。スケ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月04日
事業の強み:自社で機械開発を行っておりますので、他者にはない、独自のノウハウや技
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャプとしては個人の裁量で仕事ができる分教育シス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に比べるととかなり顧客が増えてきたのとそれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
女性の働きやすさ:うちの支店の場合は女性のルート営業の女の子が在籍していました。
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月04日
女性の働きやすさ:既にルート営業にも女性を採用するなど女性に対しても働きやすい環
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
勤務時間・休日休暇:地方への車移動が多いため勤務時間は長めだと思います。しかし、
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
企業カルチャー・社風:リーダーシップのある社長の指示のもと各社員が柔軟に仕事に取
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