同じ業界の企業の口コミ
3.4
青森県青森市古川1丁目17-5K’sビル 2F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:店舗にもよると思いますが。人間関係は良い。物事をはっかり言う...
続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル 43F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:予約をとるのも電話だったり、予約を受けたら紙へ記入など、何か...
続きを見る
3.5
大阪府岸和田市土生町3丁目15-24
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人間関係は本当にいいと思います。上司もみんな明るくて元気な方...
続きを見る
3.0
神奈川県横浜市中区万代町1丁目2-12共立関内ビル 8F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ 美容師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ スタイリスト
企業カルチャー・社風:スタッフの距離も近く、意見が通りやすいので風通しは良かったで...
続きを見る
3.6
東京都新宿区新宿5-10-15 The Corner SHINJUKU 4F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 男性/ 脱毛技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:まだ成長途中の企業で、同じ業界の競合店と差別化出来ている部分...
続きを見る
3.6
大阪府大阪市西区北堀江1丁目4-14H2Oビル 2F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:エステティシャンとしての基礎のスキルはもちろん人として成長し...
続きを見る
3.2
大阪府大阪市港区弁天1丁目2-1大阪ベイタワーオフィス 18F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ セラピストスタッフ/ 個人事業主
企業カルチャー・社風:適当組織体制・コミュニケーション:担当次第ダイバーシティ・多...
続きを見る
3.1
東京都千代田区二番町1番地2
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:月に1回店長と話し合える機会があるので、自分の気持ちを伝えや...
続きを見る
3.2
大阪府池田市石橋2丁目16-6モードケイズビル 4F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ フロントレセプション/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:昔の話ですが、月1のミーティングはもちろん、スタッフ同士のコ...
続きを見る
2.9
東京都渋谷区広尾1-1-39恵比寿プライムスクエアタワー8F
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】しっかり1時間取れるので安心仮眠したりご...
続きを見る
株式会社ロック・フィールドのカテゴリ別口コミ(5件)
株式会社ロック・フィールドの回答者別口コミ(1人)
- セラピスト 業務委託/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.7
最新の回答:2023年12月07日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ロック・フィールドの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
社員の要望が通りにくい
組織体制・コミュニケーション:
従業員とは話しやすいが、上司とは話しにくい
ダイバーシティ・多様性:
特になし