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回答者別の社員口コミ(株式会社三建技術)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 設計/技術部/なし 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 設計/技術部/なし
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 10万円 70万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 70万円

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
企業カルチャー・社風:昔ながらの建設業の体質は若干残っていますが、新しい取り組み
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
勤務時間・休日休暇:業務が建て込めば残業しないと間に合わない事があります。業務に
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口コミ投稿日:2022年12月17日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 10万円 70万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 70万円
給与制度:田舎の企業ということでは給料は比較的高いと思われる。頑張り次第では期待
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口コミ投稿日:2023年02月09日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 10万円 70万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 70万円
モデル年収:在籍年数が2年4ヶ月と短かったため良くわかりませんが入社年数に応じて
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口コミ投稿日:2023年02月09日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 10万円 70万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 70万円
評価・昇給制度:年1回の昇給でした。制度はよくわかりません。毎年3000円から5
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:建設コンサルタントという特殊な職種ですので建築業
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
成長・キャリア開発:資格取得には力を入れていると思います。資格がないと厳しい業界
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
女性の働きやすさ:建設業ということで女性社員の割合は2
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
福利厚生:通勤手当は支給されます。退職金も建退共加入で支給されます。オフィス環境
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