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東京水道株式会社の口コミ一覧ページです。東京水道株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを468件掲載中。ライトハウスは、東京水道株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】良好だったと言える。特に大きな問題等

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月12日

福利厚生:正社員になれば住宅手当が支給される。　今はわからないが、私がいた頃には

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.4

口コミ投稿日：2023年03月01日

勤務時間・休日休暇:シフト制多様な働き方支援:多様な

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回答者：女性/ 口座オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2023年12月05日

女性の働きやすさ:体調不良での休み等、休みやすい環境なので女性的には嬉しいです。

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回答者：男性/ データ入力事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ お客様サービス部

2.8

口コミ投稿日：2022年12月13日

働きがい:裏方・社会の歯車。日本の暮らしを守るシステムの一部となることにやりがい

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月12日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは配属する部署によるが、全体的に悪くないと思う

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームでの成果を重視する環境。システムの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【他部署との関わり】仕事の性質上、他部署とはあまり関わりが無かったので

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:公務員的な待遇を求めて入社したが、契約社員である

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】特にない。雇用形態により待遇は違うが

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.4

口コミ投稿日：2023年03月01日

福利厚生:退職金なしオフィス環境:淡々と仕事

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】1時間毎に10分間の休憩と、ランチ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】実践の中から。ただ

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回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月27日

女性の働きやすさ:それなりに稼ぎたいが子育てや家庭を第一に優先したい主婦にはもっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】5時間勤務の時は1時間半に一回ぐら

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

仕事内容：【他部署との関わり】全くと言っていいほどありませんでした。仕事柄、仕方

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】公的業務を受託して行っていることから

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：公的業務に関わるので、お客様から評価を得ずらい仕事ですが、その中でお客

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現在は一律23万円スタートの様子であるが、以前は年齢で給料が違い、後か

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】自分の業務は、ほとんど

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

仕事内容：【仕事の取り組み方】マニュアルどおりに対応することがほとんどでしたが、

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】特殊な業務がために、他の会

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】CS部門から本社に異動になっている女性

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回答者：回答なし/ カスタマーサービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月07日

組織体制・コミュニケーション:部署内でのコミュニケーションはとても大事にしていま

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月04日

事業の強み:東京都のパートナー企業な為、安定性は抜群である。社会性のある仕事であ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】公共事業に携わる職務ですので、ミ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

オフィス環境：私が所属していたサービスステーションの方々は優しい方ばかりで人間関

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

仕事内容：水道の使用の申し込みと、転居などに伴う使用中止の申し込みを電話で受付け

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】正社員登用試験もありますが

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性は現場に出ないという風潮をなくして

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：水道局のお客様センターにて、水道利用の開始と停止の電話受付を担当。それ

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.4

口コミ投稿日：2023年03月01日

女性の働きやすさ:有給など取得しやすい環境なので働きやすい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】新人に対してもケアが十分

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

働きがい：【仕事の厳しさ】暑いときも、寒いときもバイクでの移動のため、夏は汗まみ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】すぐになじめる。部内全

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水道管路設計 ◎水道事業に携わる安定企業/創業55年/賞与実績4.55ヶ月分/扶養手当・住宅手当あり

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