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口コミ投稿日：2023年06月10日

回答者： 男性/ サポート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年06月10日
事業の強み:
経営者の手腕も含めて、時代に呼応してシステムを開発していくだけの、資金繰り、開発力、企画力は無いと思いました。

事業の弱み:
他社は、どんどん新しいことへ取り込んでいるが、その辺も含めて他社との距離は広まる一方です。

事業展望:
会社自体が、時代に追従出来ないので厳しいと思いました。
経営者自体が新しい時代に追従した感性を持つべきだと思います。

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口コミ投稿日：2023年06月10日

回答者： 男性/ サポート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年06月10日
勤務時間・休日休暇:競合他社との競争意識にかける為、営業で言えば、受注出来ません
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口コミ投稿日：2023年06月10日

回答者： 男性/ サポート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年06月10日
成長・キャリア開発:経営者が、未経験入社をポリシーとしているのでプログラミング未
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口コミ投稿日：2024年04月05日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年04月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は短いですし、休日に関してもしっかりした会社です。オ
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口コミ投稿日：2024年04月05日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年04月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:恐らく、ギャップを感じない人はいないと思います。
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口コミ投稿日：2024年04月05日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年04月05日
福利厚生:住宅補助や、寮はありません。通勤手当や退職金等はあり、働くのに問題はあ
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口コミ投稿日：2024年04月05日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年04月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:給与制度はブラックボックスです。評価制度:評価制度は、上層部の判断次第
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口コミ投稿日：2023年06月10日

回答者： 男性/ サポート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年06月10日
福利厚生:退職金は無かったオフィス環境:立地
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口コミ投稿日：2023年06月10日

回答者： 男性/ サポート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年06月10日
女性の働きやすさ:働きやすいと思
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株式会社カーネルのカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社カーネルの回答者別口コミ（2人）

  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年04月05日
  • サポート 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
1.9 最新の回答：2023年06月10日
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