平群町教育委員会のカテゴリ別口コミ（14件）
平群町教育委員会の回答者別口コミ（2件）
- 総務 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
4.5
最新の回答：2023年01月15日
- 教育委員会 / 主査 / 一般事務職 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.7
最新の回答：2020年11月28日
平群町教育委員会の職種別口コミ（14件）
平群町教育委員会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
平群町教育委員会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2020年11月28日
平群町教育委員会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
平群町教育委員会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年11月28日
回答者： 男性/ 一般事務職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育委員会/ 主査
2.7
企業カルチャー・社風:
組織に柔軟性はありませんが、特にコメントすることはありません。
組織体制・コミュニケーション:
特に問題はありませんでした。
ダイバーシティ・多様性:
人権問題や社会福祉に力を入れていた。
組織に柔軟性はありませんが、特にコメントすることはありません。
組織体制・コミュニケーション:
特に問題はありませんでした。
ダイバーシティ・多様性:
人権問題や社会福祉に力を入れていた。
平群町教育委員会の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
平群町教育委員会の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2020年11月28日
回答者： 男性/ 一般事務職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育委員会/ 主査
2.7
平群町教育委員会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
平群町教育委員会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2021年10月23日
回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
4.5
成長・キャリア開発:
コミュニケーションをとりながら、納期重視ではなく正確さを重視した仕事の進め方を学べた。
働きがい:
組織は利益を求めていないこともあり、お客さんである住民が喜ぶ姿を見て純粋に嬉しかった。
民間企業とは全く違う視線で働くことができた。
アイデアを出し計画を進めるスタイルではなく、毎年決まった計画を住民と相談しながら正確に実行する点は自分に合っていたと思う。
コミュニケーションをとりながら、納期重視ではなく正確さを重視した仕事の進め方を学べた。
働きがい:
組織は利益を求めていないこともあり、お客さんである住民が喜ぶ姿を見て純粋に嬉しかった。
民間企業とは全く違う視線で働くことができた。
アイデアを出し計画を進めるスタイルではなく、毎年決まった計画を住民と相談しながら正確に実行する点は自分に合っていたと思う。
平群町教育委員会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
平群町教育委員会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年11月28日
回答者： 男性/ 一般事務職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育委員会/ 主査
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 690万円 | 37万円 | 1万円 | 130万円 |
| 年収 | 690万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 37万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 130万円 |
給与制度:
職場の給与は奈良県の職員の給与に準じており、決して低いわけではありませんが、町の財政問題も含めて職員の昇給については、5年以上なかったように思います。賞与については、必ず年２回ありましたし、住居手当については、賃貸住宅に住んでたので、毎月手当がもらえたのは、ありがたかったです。
評価制度:
私からは特にコメントすることはありませんが年度ごとに自己申告書を提出していたので、こちらの希望も聞いてもらえたのは、ありがたかったです。
職場の給与は奈良県の職員の給与に準じており、決して低いわけではありませんが、町の財政問題も含めて職員の昇給については、5年以上なかったように思います。賞与については、必ず年２回ありましたし、住居手当については、賃貸住宅に住んでたので、毎月手当がもらえたのは、ありがたかったです。
評価制度:
私からは特にコメントすることはありませんが年度ごとに自己申告書を提出していたので、こちらの希望も聞いてもらえたのは、ありがたかったです。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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平群町教育委員会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文平群町教育委員会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 一般事務職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育委員会/ 主査
福利厚生については、特に問題はなかったように思います。
オフィス環境:
内部ランもつながっていたので、それ古い施設以外は、特に問題はなかったように思います。
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