口コミ投稿日:2023年07月31日
口コミ投稿日:2022年05月18日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年08月05日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年08月05日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年02月23日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2021年08月05日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年05月18日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
700万円 | 44万円 | 10万円 | 100万円 |
年収 | 700万円 |
---|---|
月給(総額) | 44万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
700万円 | 44万円 | 10万円 | 100万円 |
年収 | 700万円 |
---|---|
月給(総額) | 44万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2023年07月31日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
回答者: 男性/ 葬儀社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年07月31日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年08月05日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年08月05日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年08月05日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
株式会社天光社のカテゴリ別口コミ(26件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社天光社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ブロックごとに分かれているため、夜勤時は協力体制をとるものの他ブロックの人間とそこまで話はしない。
ただ、自ブロックの人間とは1つのチームとして協力体制をとるため、チームワークは必須。苦手なタイプが混じっていると苦労するので、協調性について自信がある方が望ましい。
ダイバーシティ・多様性:
男女間における差別はほとんどなく、少なくとも性別を理由に出世ができない、評価されないということはない。ただし業界の特徴として拘束時間が長く、ハードなため体力面でのハンディキャップが女性にある