回答者： 男性/ 推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
年功序列で、ある一定の年齢に達して昇格しない限り、昇給はほとんどありません。課長クラスになれれば跳ね上がるようですが、定年などで席が空かないと昇格できません。
評価制度:
突出して良いか悪くない限り大抵の人はB評価で、給与にはほとんど関係ありません。昇進も席が空くかどうかの方が重要。
年功序列で、ある一定の年齢に達して昇格しない限り、昇給はほとんどありません。課長クラスになれれば跳ね上がるようですが、定年などで席が空かないと昇格できません。
評価制度:
突出して良いか悪くない限り大抵の人はB評価で、給与にはほとんど関係ありません。昇進も席が空くかどうかの方が重要。