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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 商品企画室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:
介護保険の制度の中でのビジネスの為、景気変動に左右されにくい。
また、販売先がグループ会社でありグループ会社のレンタル売上に応じた売上が予測できる。
グループでの共同購入仕入れ会社にあたるためボリュームディスカウントで競争力を強化できる。
レンタル売上が年間10%程度の増加は2035年あたりまでは見込める。

事業の弱み:
介護人口の中でのビジネスなので団塊の世代の方々がいなくなると大幅な高齢者の減少が待ち受けている。
介護保険制度の大幅な改定等によりグループ会社からエンドユーザーに貸し出すの貸与品目の制限がかかるなど企業努力では対応しきれない問題を抱えている。
グループ会社は別法人の為、各社調達能力が強化されてくると当社の存在価値がなくなる可能性があるため本部としての能力を強化し、必要な会社を目指す。

事業展望:
2035年程度で団塊の世代の方がリタイヤするため介護人口が大幅に減少することが予測できる。
グループ会社のレンタル売上だけに依存しないようにEC事業に乗り出した。
ECでの市場はまだまだ拡大の一途をたどっており介護用品においても比較的大きなマーケットがあることを確認した。EC事業に乗り出して2年経つが当初の予測の2倍の売上を計上できているため、今後注力していきたい。

回答者: 男性/ 商品企画室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月20日
働きがい:はじめはグループ会社に入社し10年が経過したころ?プライムケアに出向、
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回答者: 男性/ 企画室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:社長はじめ社員は自分の趣味を大切にしており、自分の仕事のこな
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回答者: 女性/ 受発注、経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
オフィス環境:オフィスは、静岡駅からすぐ近くの雨の日でも濡れずに通えるビルの中に
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回答者: 男性/ 企画室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
組織体制・コミュニケーション:社長含め4名の会社(内女性1名)なので、派閥等もな
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回答者: 男性/ 企画室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の弱み:弊社はグループ会社の仕入業務を担当している会社なので、グループ会社の
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回答者: 女性/ 受発注、経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
組織体制・コミュニケーション:社長をはじめとして上司達がとてもフレンドリーな方達
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回答者: 女性/ 受発注、経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:女性は私一人ですが、社長をはじめ上司達が気を遣って下さるので、
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