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イーピーエス株式会社のカテゴリ別口コミ（936件）

福利厚生・オフィス環境(142件)企業カルチャー・組織体制(108件)成長・働きがい(123件)事業展望・強み・弱み(75件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(178件)女性の働きやすさ(132件)入社前とのギャップ(49件)年収・給与(129件)

イーピーエス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
510万円300~900万円138人
[年収算出方法]

（平均年齢32.7歳）

回答者の平均年収510万円
回答者の年収範囲300~900万円
回答者数138人
[年収算出方法]

（平均年齢32.7歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）		492万円
（平均年齢28.7歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		517万円
（平均年齢33.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（129件）

イーピーエス株式会社の回答者別口コミ（179件）

  • cra 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2025年時点の情報
4.0 最新の回答：2025年07月08日
  • 総合職 / その他 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.5 最新の回答：2025年07月01日
  • 臨床開発事業本部 / その他 / SE（汎用系） 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2025年時点の情報
3.9 最新の回答：2025年06月01日
  • モニター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2025年時点の情報
3.3 最新の回答：2025年06月01日
  • 臨床開発モニター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2025年時点の情報
2.8 最新の回答：2025年05月30日
回答者一覧を見る（179件）

イーピーエス株式会社の職種別口コミ（936件）

営業系（29件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（49件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（135件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
IT系エンジニア（20件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（689件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（14件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（936件）

イーピーエス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年02月03日

回答者： 女性/ 臨床開発/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2025年02月03日
福利厚生:
健康保険組合の福利厚生が非常に充実している。
会社としての福利厚生は、住宅補助もなく、通勤手当もキロ数の上限があり、超える分は出ないのであまり良くない。
退職金も少ない。

オフィス環境:
立地・環境はとても良い。
完全在宅も選択可能だが、個人の実情ではなく上長の考え方によって可否が決まるので、対面でのコミュニケーションを重んじる上長の場合は認められない。

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イーピーエス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年05月30日

回答者： 回答なし/ 臨床開発モニター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2025年05月30日
勤務時間・休日休暇:
医療機関・試験によりけり。繁忙期は施設の予定に依存するので、自分での調整は難しい。試験兼務している場合や立ち上げ期等人によって常に忙しい場合もあるので休暇とれていない人は毎年5日ギリギリ頑張って取得している印象。休める人は積極的に有給はとれるので自分の配属されるプロジェクトに依存すると思う。

多様な働き方支援:
試験のフェーズによっては週4リモート可能。繫忙期はほぼ出社。水曜は基本18時までだが残っている人が多い印象である。時短勤務のママさんも多くいるので多様な働き方ができる。ただ、人員不足は常にあるので現場のモニターの業務負荷が課題だと思う。

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イーピーエス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月26日

回答者： 女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2025年01月26日
企業カルチャー・社風:
人手が足りてないので、新卒など年次が浅くても挑戦する機会は多くあると感じます。勤務フロア内で、残業過多や転職の話がほぼ毎日耳に入ってきます。

組織体制・コミュニケーション:
上司との面談は定期的に設定されていますし、相談する機会も用意されています。ただ、上司に話した内容がプロジェクトや部内で広まっていることも多々あり、込み入った相談はできない印象です。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い職場で、管理職も女性が多いです。

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イーピーエス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年06月01日

回答者： 男性/ SE（汎用系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 臨床開発事業本部/ その他

3.9
口コミ投稿日：2025年06月01日
女性の働きやすさ:
女性が働きやすい環境がしっかりと整えられていると感じています。実際に、女性の管理職の方も多く、重要なポジションに就いて活躍されている方もいらっしゃいます。性別に関係なく、実力や成果に応じて正当に評価されている印象があり、社員一人ひとりが対等にチャンスを与えられている風土が根づいていると思います。

また、産休や育休を取得される女性社員も多く、復職後も無理なく仕事を続けられるような体制が整っています。実際に、時短勤務も活用しながら子育てと両立しながら活躍されている女性社員もいますので、周囲の理解やサポートも手厚いと感じています。

仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、安心して働ける職場環境だと思います。女性にとってもキャリアを築きやすい、前向きな職場環境だと感じています。

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イーピーエス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年04月19日

回答者： 女性/ 臨床開発モニター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2025年04月19日
成長・キャリア開発:
英語アプリは申請したら無料で受講することができる。英語に力を入れており、そのほかにも希望者はレッスンなど受けられるコースに参加することも可能。

働きがい:
業務量が多くマルチタスクのため、そういう業務が苦手な人は早々に離職する印象。自分の担当していた薬剤が承認されるとやりがいを感じるのかもしれないが、長く続く試験であれば中々そのような瞬間に立ち合えることが少ない。CTAや事務局で当たりが強い人も多く日常でのやりがいはあまり感じられない。

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イーピーエス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月07日

回答者： 男性/ 統計解析/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年08月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
統計解析と聞いてプログラムや解析に関する勉強がたくさん必要だと思っていたが、そんなことはなく最初は最低限の統計の知識があれば大丈夫だった。プログラムに関しても充実した研修が長く取られていて、プログラムに関して苦手意識があるとかでなければ、遅かれ早かれ業務をこなすレベルであれば誰でもたどり着くと思われる。統計に関する勉強も研修がかなり整っており、普通に過ごしていれば大学生レベルの統計の知識は身につくと思う。ただステップアップしていくには少し足りないので、上の役職を狙っている方やアピールしたい方は自ら勉強の時間をとったり資格を取ったりする必要があると思う。

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イーピーエス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年04月06日

回答者： 男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2025年04月06日
事業の強み:
受託する案件は大企業が多い

事業の弱み:
グローバル試験が主流なので、外資と比較するとそこが弱いと思う

事業展望:
国内では大きい会社なので、今後とも安定して高い業績を上げられる

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イーピーエス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月26日

回答者： 女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2025年01月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
残業で稼ぐ形態です。ボーナスは、一年目は月給1ヶ月分程です。年に3回支給ありましたが、そのうち1回は交通費程度です。

評価制度:
人手が足りてないので、モニタリングリーダーなどは目指したければ、誰でもなれると思います。ただ、その分業務量やMTGが増え、業務時間が増える印象です。

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