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ふきあげ翔裕園の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月26日
オフィス環境:
少人数のリハビリ施設なので、アットホームな雰囲気です。休憩は決まったところがありますが、気分によってはその業務の支障をきたさない範囲内であれば好きな場所でとれます。施設全体が狭いので、複数の人数が同時にとれる大きな休憩スペースはありません。今現状、コロナの状況下でもあるので、一人一人が休憩をとるスタンスなので、逆に広いスペースはいらない気がします。

ふきあげ翔裕園の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月26日
勤務時間・休日休暇:
ちょうど、いいペースだと思います。週休2日制です。有休も半日で取得できます。いずれは時間単位で使えるようになるそうです。
家の用事に合わせてくれるので、お休みが丸1日はなくなりますが、半日出勤させてくれるときもありますので公休の決まった日数の中で調整しやすいです。前月の後半に希望休みの確認をしてくれます。

多様な働き方支援:
リモートワークは状況によっては、今後あるのかもしれませんが今のところはありません。早帰りもありません。
こどもがいての仕事なので、小学校、幼稚園の行事には予定を合わせて下さいます。急な呼び出しなのがあってもすぐに対応できるよう、職員の皆様が協力してくださいます。
少人数なのもあり、そういった状況にはチームワークが発揮されます

ふきあげ翔裕園の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月26日
組織体制・コミュニケーション:
少人数制なので、現場での悩み事やスケジュールの確認などは、上司、先輩が親身になって相談、対応してくださいます。
規模が大きい会社だと、情報を連携して統一が難しいですが、この施設は職員一人一人がコミュニケーションとりやすいです。
仕事など失敗したりミスをしてしまうと、すぐにばれてしまいますが細かくそこまで指摘する人はいません。ミスがあれば逆に正しいやり方を教えてくださいます

ふきあげ翔裕園の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:
子育てのママには、働きやすい職場です。仕事は頑張れる、できる時にしっかり働く。
でも家族も大事にする。という考えの先輩達が多いです。少し残業が重なる時はありますが、平日は子どものお迎えがあるので遅れないように先輩や現場の方が配慮をして下さってます。
何より子育ての先輩が多いので、時々困った時は相談がしやすいです

ふきあげ翔裕園の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月26日
働きがい:
いろんな新しいことに挑戦してほしいという会社なので、少人数でルールや決まりは最低限で後は思いついたり気づいたら実行していく制度なので、やりがいはあります。  
1日時間が足りないくらい過ぎていきます!
1ヶ月に一度会議があるので、その時に、施設長が職員の困っていることや、ニードを引き出して、解決への導きを一緒に検討してくれます。

ふきあげ翔裕園の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
資格によって、手当てが違います。資格を取得すればその自身が取得したランク上の手当てをつけてもらえるシステムになっています。
昇給もあるそうですが、まだ昇給したことがないのでわかりません。賞与は、上半期、下半期と別れていて施設全体の売上げで上がっていくそうです。残業代はしっかりでますり。5分単位での計算になります