回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 14万円 | 0万円 | 15万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 14万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 15万円 |
給与制度:
賞与が年に2回でて、仕事のモチベーションアップにつながるのが良い。超勤手当もしっかりでる。
評価制度:
長年勤務していないと、園長や主任になれないのが気になる点。実力がある方にも、チャンスがあるともっと職場が変わってくると思う。
賞与が年に2回でて、仕事のモチベーションアップにつながるのが良い。超勤手当もしっかりでる。
評価制度:
長年勤務していないと、園長や主任になれないのが気になる点。実力がある方にも、チャンスがあるともっと職場が変わってくると思う。
湯沢認定こども園の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文湯沢認定こども園の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
正社員は上限5万円まで住宅手当がでる。産休、育休休暇も充実してる。
オフィス環境:
休憩室が少し狭く、今のコロナの時代には向いていないので、人と人との感覚が開けられるくらいの広さがあるといい。正社員しかパソコンが使えないのでパートの方も使えるパソコンがあるといい。
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