回答者: 女性/ JPCスポーツ教室安城店 コーチ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:
フランチャイズなので、月に1回の社員研修(全店舗合同)などで他店との繋がりもでき、色んな情報を共有し、刺激を受けられます。切磋琢磨し合いながらより良い店舗運営を目指していける環境なのでやりがいがあります。
社内としても事業の垣根を越えて、本社のメンバーともサッカー観戦やBBQなどのレクリエーションがあったりと交流があります。
フランチャイズなので、月に1回の社員研修(全店舗合同)などで他店との繋がりもでき、色んな情報を共有し、刺激を受けられます。切磋琢磨し合いながらより良い店舗運営を目指していける環境なのでやりがいがあります。
社内としても事業の垣根を越えて、本社のメンバーともサッカー観戦やBBQなどのレクリエーションがあったりと交流があります。
株式会社アドシップの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文株式会社アドシップの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ JPCスポーツ教室安城店 コーチ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
週休2日しっかりとれる。
日曜日が定休日で、もう1日は平日の希望曜日。
大型連休は店休日と重なるので、自分たちも連休がしっかりとれるので、プライベートも両立しやすい。
たまに日曜日にイベント行事が入るが、振替がとれるので、年間休日で考えると110日あるので業界的には休みは多い方だと思う。
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