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株式会社イーキューブのカテゴリ別口コミ（21件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(3件)

株式会社イーキューブの回答者別口コミ（4件）

  • イベントディレクター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8 最新の回答：2023年10月27日
  • なし / なし / イベント制作 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.2 最新の回答：2023年10月27日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.9 最新の回答：2023年10月25日
  • プロデューサー 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.3 最新の回答：2022年05月17日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社イーキューブの職種別口コミ（21件）

営業系（11件）
（営業、MR、営業企画 他）
クリエイティブ系（3件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
その他（7件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社イーキューブの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月25日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2023年10月25日
福利厚生：
年1回の社員旅行（基本的に海外への旅行）、健康診断（年齢により人間ドッグ）や社内で飲む飲料やおやつなどの福利厚生はありますが、退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、ストックオプションなどの福利厚生はありません。

オフィス環境：
風通しの良いオフィスで代表取締役も含め、同じフロアで全員が見渡せる環境で仕事を進められます。デスクも基本的にフリーアドレスなので、案件ごとにまとまったり、皆で和気あいあいとした雰囲気で仕事をしています。
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株式会社イーキューブの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月27日

回答者： 男性/ イベント制作/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし/ なし

4.2
口コミ投稿日：2023年10月27日
勤務時間・休日休暇:
【休日】
土日祝に現場があることがほとんどなので、平日休みを取る社員が多いです。
休みは上長と相談の上、調整します。
夏休み（お盆休み）、年末年始休暇あります。
案件があれば日程をずらして取ることもできます。

【勤務時間】
担当案件次第で深夜早朝まで作業をすることも極まれにあります。
逆に案件が落ち着いている時期は半休を取れます。

多様な働き方支援:
時短勤務可能。自身の希望する働き方で働くことができます。
申請をすれば副業も可

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株式会社イーキューブの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月27日

回答者： 男性/ イベントディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年10月27日
企業カルチャー・社風:
チャレンジできる環境は整っています。
積極的に先輩へやってみたいことや案件に参加したいなど、自分の希望をを伝えてみてください。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはとても活発です。
何をするにもコミュニケーションが大切な仕事ですので、普段から密に会話ができるようフリーデスクになっています。
また、上司に気兼ねなく相談できる雰囲気を作るため、社員旅行などの施策を頻繁に行なっています。

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株式会社イーキューブの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月25日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2023年10月25日
女性の働きやすさ：
女性の比率も多く、古い体質の会社ではないため、男女関係なく適材適所で案件を遂行しています。女性に関しては、結婚・出産後、産休を取得し、産休明けに復帰している社員もいることや、子育てを経験している社員もいるので、長く働ける環境だと思います。
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株式会社イーキューブの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月27日

回答者： 男性/ イベント制作/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし/ なし

4.2
口コミ投稿日：2023年10月27日
成長・キャリア開発:
若いうちから案件を任せられることもあるので、
現場運営するための運営力や推進力が身につくと思います。
パワーポイントやエクセルなどを用いて資料やマニュアルなどを作成することにより、
PCスキルも身につけることができます。
また、
日頃から社内でコミュニケーションを取っているので
クライアントや協力会社の方々と自然にコミュニケーションをとることができます。

働きがい:
自身が1から携わる現場が無事に終了し、
クライアントや出演者なにより来場者から
「楽しかった」「またきたい（やりたい）」などの声を聞くとやりがいを感じます。
大変な思いをたくさんして迎えた現場が終わった時の達成感、やりきった感をとても感じますし、
その頑張りを会社から評価され賞与につながっていると思います。

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株式会社イーキューブの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月27日

回答者： 男性/ イベント制作/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし/ なし

4.2
口コミ投稿日：2023年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
私は、大学4年間イベント運営スタッフとしてアルバイトをしていました。
現場の大変さはバイトを通じてわかっていたつもりでしたが、
いざ制作という立場で現場を作り上げる・運営を取りまとめるというのは
想像を絶する大変さを体験しました。
その時の経験が今とても役に立っていると感じます。

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株式会社イーキューブの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月27日

回答者： 男性/ イベントディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年10月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
370万円 24万円 0万円 80万円
年収 370万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
主に自身の売上や会社への貢献度等を加味して、総合的に評価されます。

評価制度:
実力主義ではあります。
ですが、もちろん初めから何もかもできるわけではありません。
初めは以前の自分より、どれだけ成長できたかが大きな評価基準になります。

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