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日野町役場のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

日野町役場の回答者別口コミ（1件）

  • 行政職 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.2 最新の回答：2022年10月11日
回答者一覧を見る（1件）

日野町役場の職種別口コミ（6件）

その他（6件）
（公務員、団体職員 他）
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日野町役場の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月11日

回答者： 男性/ 行政職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月11日
福利厚生:
有給休暇が充実している。

オフィス環境:
仮眠室があります。中には空いている会議室で仮眠をとる人もいました。

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日野町役場の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月11日

回答者： 男性/ 行政職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:
比較的有給休暇が取得しやすい。取得率は滋賀県内の公務員の中では高くありませんでしたが、取ろうと思うと比較的取得はできます。中には休んでもすることが何も無いという理由で取得していない人もいました。

多様な働き方支援:
基本的にリモートワークはありません。ただし、時間給などは比較的取りやすく早退することも可能です。逆に朝の時間に時間給を取ることも出来るので、午前休などを取得して昼から働く人もたくさんいました。

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日野町役場の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月11日

回答者： 男性/ 行政職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月11日
企業カルチャー・社風:
現状維持バイアスが根強い。基本的には法律に基づいて仕事を進めるので、大胆な仕事の提案をしてもなかなか採用されることはありません。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは人次第で大きく変わる

ダイバーシティ・多様性:
特にありませんが、ポルトガル人が多い町だったので、通訳の方が非常勤で働いていました。

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日野町役場の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月11日

回答者： 男性/ 行政職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月11日
女性の働きやすさ:
育児休暇を取ってからの復帰率はほぼ100%だった印象があります。

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日野町役場の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月11日

回答者： 男性/ 行政職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月11日
成長・キャリア開発:
成長するのは部署異動するしか無いと思います。

働きがい:
部署次第です。

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日野町役場の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月11日

回答者： 男性/ 行政職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
370万円 23万円 2万円 80万円
年収 370万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
賞与が2回あります。基本的には一般企業と大きく変わりません。

評価制度:
年功序列が根強いです。真面目に仕事をしている人も、サボっている人も同じ給料なので、不満を持つ人がいたのは事実です。

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