日本ＧＥ株式会社のカテゴリ別口コミ（5件）
日本ＧＥ株式会社の回答者別口コミ（1件）
日本ＧＥ株式会社の職種別口コミ（5件）
日本ＧＥ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
日本ＧＥ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2024年04月06日
日本ＧＥ株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
日本ＧＥ株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年04月06日
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ カスタマーサービス
4.4
女性の働きやすさ:
産休、育休は守られ、出産後、時短勤務をさせてもらった。小さい子供がいて、急に休むことになっても、周りがフォロー出来る体制がきちんと整っているので、女性にとって働きやすい職場でした。
産休、育休は守られ、出産後、時短勤務をさせてもらった。小さい子供がいて、急に休むことになっても、周りがフォロー出来る体制がきちんと整っているので、女性にとって働きやすい職場でした。
日本ＧＥ株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
日本ＧＥ株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年04月06日
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ カスタマーサービス
4.4
働きがい:
仕事が効率化されている。生産性のあがらない業務があれば、どのように改善できるかを話し合い改善していくので、ダラダラと働く人は少ない。また、打ち合わせも管理職だけでなく、実際業務に携わっている人も出席することができ、意見を言える場がきちんと用意されている。
仕事が効率化されている。生産性のあがらない業務があれば、どのように改善できるかを話し合い改善していくので、ダラダラと働く人は少ない。また、打ち合わせも管理職だけでなく、実際業務に携わっている人も出席することができ、意見を言える場がきちんと用意されている。
日本ＧＥ株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
日本ＧＥ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年04月06日
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ カスタマーサービス
4.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 28万円 | 2万円 | 0万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
年収はとてもよかった。大手日本企業のように年功序列ではないので、頑張ればそれなり評価される。
評価制度:
契約社員でもそれなりに評価され、上司と面談する機会も設けられている。
年収はとてもよかった。大手日本企業のように年功序列ではないので、頑張ればそれなり評価される。
評価制度:
契約社員でもそれなりに評価され、上司と面談する機会も設けられている。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本ＧＥ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文日本ＧＥ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ カスタマーサービス
契約社員のため、退職金はなかったが、相場よりも高い給与だった。日本の企業に比べると住宅補助は手厚くないし、寮もない。
通勤手当はきちんともらえる。
オフィス環境:
賃貸オフィスというのもあるが、掃除は外部業者が入って毎日掃除してくれるので、オフィス内は常にきれいだった。
そのためトイレ掃除や給湯室の掃除当番もなく、自分の仕事に専念できた。
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