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アルバックテクノ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
597万円380~1000万円16

(平均年齢34.3歳)

回答者の平均年収597万円
回答者の年収範囲380~1000万円
回答者数16

(平均年齢34.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
665万円
(平均年齢40.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
543万円
(平均年齢33.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
621万円
(平均年齢34.4歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
550万円
(平均年齢33.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
450万円
(平均年齢27.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
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アルバックテクノ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:
福利厚生はベネフィットステーション。
若手の寮としてレオパレスがある。住宅補助あり。通勤手当は満額出ている。

オフィス環境:
建物はわりと新しいほうだと思う。会議室は多いが、コロナになってから
自席にてオンライン会議が多くなり会議室の利用は少なくなった。

アルバックテクノ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:30〜17:05。休暇は自部署は取りやすい方だと思う。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ収束後は行っていない。時差出勤制度はある。副業は禁止されている。

アルバックテクノ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:
数年おきに社長が代わり、その度に方針が変わって部署編成が変わるので落ち着かない。挑戦自体は可能かも知れないが、適切な評価をされるかは別問題だと思う。風通しはあまり良くは無い。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はあまり無い。上司とはあまり話す機会が少ない。自己解決することが多い。

アルバックテクノ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はなかなか難しいと思う。現状は居ないと思う。休暇は事前に申請しつつ工程調整出来れば比較的に取りやすい。部署によるとは思うが。

アルバックテクノ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月01日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主事

2.8
口コミ投稿日:2023年11月01日
成長・キャリア開発:
研修などは少なく実力主義である。
営業所によって偏るがサービス部門は自分で営業や提案を行い、取った仕事を自分でメンテナンスに行ける点は面白みがある。

働きがい:
自社の真空装置の知識は付けられる。
また自社の装置やコンポーネントの知識を身に着ける事によって他社の機器などの構図が理解できるので同じ業界への転職はしやすいと思う。
その反面、真空といった分野に偏ってしまう。

アルバックテクノ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月01日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主事

2.8
口コミ投稿日:2023年11月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
海外で活躍できる会社と信じていたがあまり海外に力を入れていない会社と感じた。

アルバックテクノ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月01日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主事

2.8
口コミ投稿日:2023年11月01日
事業の強み:
真空事業でのいろんな分野への展開を行っている。

事業の弱み:
競合は東京エレクトロン。
自社では客先の装置のライン販売ではなく隙間産業での販売になるので弱みである。
はるかに真空業界では劣っている。

事業展望:
古い装置のメンテを行いサービスの現状維持。

アルバックテクノ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月23日

回答者: 男性/ FE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 2万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 110万円
給与制度:
まず、賞与については会社の業績に比例した支給を行っています。近年の好調な業績により、ここ数年間は最大限の賞与が支給されており、従業員のモチベーション向上に大きく貢献している一方、天井をついているため、より多くの賞与を求める声も上がっています。
給与については、年次に応じた昇給制度を採用しています。これにより、従業員の安定した生活を保障するとともに、長期的な視点でのキャリア形成を支援しています。ただし、実力や仕事の出来が給与に直接反映されにくい側面もあるため、今後は個人の能力や貢献度をより重視した制度の検討をという声が上がっています。
各種手当に関しては、一般的な水準をクリアしており、従業員の生活をサポートしています。しかしながら、親会社との手当の格差がわずかに存在することから、一部の従業員には不満の声もあります。この点については、会社側も認識しており、従業員一人一人が安心して働き、自らの能力を最大限に発揮できるよう、給与制度の継続的な見直しと改善に努めています。