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株式会社金羊社の評判・口コミ

3.1
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕
平均年収(正社員)
万円
(平均年齢 33 歳)
残業時間(月間)
時間
給与・年収の納得度 %
勤務時間の納得度 %
休日・休暇の納得度 %
職場の人間関係の満足度 %

株式会社金羊社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社金羊社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを97件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社金羊社への転職・就職活動をサポートします!

株式会社金羊社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

万円 (平均年齢 33.3歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者の平均年収 :万円
(平均年齢 33.3歳)
回答者の年収範囲 :万円
職種別平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
万円
(平均年齢 36.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
万円
(平均年齢 32.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
万円
(平均年齢 42.0歳)
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2019年時点の情報
福利厚生:
家賃補助はないので、都内で一人暮らしを考えている方にはお勧めしない。
あまり福利厚生費を利用した記憶もない。
社割の弁当はあるが、あまり良い物ではない。

オフィス環境:
掃除は社員自身が行う。周りは静かで、都内だが田舎な感じがする。

口コミ投稿日:2021年04月 8日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:休憩は自由に取れるが、逆に言えば忙しければ全く取れない。昼休憩は昼食をとったら即現場に戻り、以降休憩が取れないなど日常茶飯事。現場はとても汚い。
口コミ投稿日:2019年04月12日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:5S活動にとても力を入れており、定期的に巡回員による現場の見回りがある。備品等の準備も整っており、備品に困ることはあまりない。
口コミ投稿日:2019年04月26日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
社内制度:社員の割合としては~3年目までの若手1割、30代の中間層1割、40.50代が8割です。若者はとても少ないです。離職率を公表していませんが、そのような感じです。基本、体育会系の縦社会です。例えるなら先輩が絶対の運動部みたいな感じでしょうか。場所や上の人間にもよりますが、残業している人ほど偉いという価値観が残っています。本社、工場共に、そういった問題が多いです。働き方としては、古くからの体育会系気質が残っていると思います。
口コミ投稿日:2020年02月17日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
基本的に定時帰宅は無理。繁忙期は日付を跨ぐ。
休日も人によっては出勤する。

多様な働き方支援:
副業は禁止。扱ってる業者だけに、基本持ち出しができない。古い体質。

口コミ投稿日:2021年04月 8日
回答者: 男性/ 印刷業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 主任
2020年時点の情報
多様な働き方支援:
現場作業をしてる方はリモートでの業務は一切出来ず、コロナだろうが関係ない感じ。

口コミ投稿日:2020年07月 5日
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2018年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:しっかりした目標を一人一人決めている。また4月のスタートすると同時に課題が出されて1年を通してその作業にあたる。
口コミ投稿日:2019年01月30日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2016年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:能力がなくても仕事をさせて貰えるので、昇格や昇給を望まなければ長く居られる。会社のやり方や役員のやり方に口出しするつもりがなければ働ける。
口コミ投稿日:2019年05月 9日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:製造現場では、場所にもよるが女性従業員がリーダーとなって頑張っている部署もある。女性間にも派閥があるらしい。
口コミ投稿日:2019年04月26日
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の活躍・女性管理職:人数少なく、とてもやりやすい環境だ。体調を、気にかけてくれる。重いものを率先して持って行ってくれる。
口コミ投稿日:2019年01月24日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2014年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性でもやる気があれば大きな仕事を任せていただいていたので、その点は良いかもしれません。

口コミ投稿日:2021年06月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2019年時点の情報
成長・キャリア開発:
仕事も会社独自のソフトを使い、資格取得支援もない為、他社で活かせるスキルは培われない。

口コミ投稿日:2021年04月 8日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
働きがい:自身が携わって印刷した製品を店頭で見かけたときには非常にやりがいを感じる。また、市場に出回る前の製品を現場で見ることができる。
口コミ投稿日:2019年04月26日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2014年時点の情報
働きがい:
エンタメパッケージの製造の業界シェアトップであり、様々なエンタメ会社のパッケージと接することができ、また店頭などで自身が関わったものなどを見ると、とてもやりがいは感じられました。

口コミ投稿日:2021年06月10日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
雇用の安定性:新入社員、中途社員共にとても入れ替わりが激しいため、常に人員不足による過重労働となっている。現場を体験して、数日で来なくなる方もいる。
口コミ投稿日:2019年04月26日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
新規事業への取り組み:時代の流れと共にさまさまなニーズに対応した新事業にチャレンジしていく経営方針は昔から変わらず今も継続している。
口コミ投稿日:2019年04月26日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
会社の安定性:ここ何年も会社の業績は悪くなる一方で、従業員の間では、いつ倒産してもおかしくないなという会話が日常茶飯事。
口コミ投稿日:2019年04月26日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
賞与(年)万円
給与水準:残業代は出ます。しかし、求人や規定に記載されていても、賞与は出ない年もあります。

工場、本社共に残業も非常に多いですが、人手不足なので仕方ありません。夜勤、人間関係、連勤等、つらいことも多いと思いますが、それらを我慢できる方には、残業代はでるのでおすすめです。本社の制作や営業も、残業は多めです。定時に帰られることはまずないと思ってください。繁忙期は、会社に泊まったり、休日出勤をしている方もいました。
口コミ投稿日:2020年02月17日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
賞与(年)万円
評価制度:人事評価制度はあってないようなもの。上司とプライベートでの付き合いがある人は評価に反映され昇級しやすくなっており、仕事に対して真面目な人でもプライベートでの付き合いがないといい評価はもらえない状態。
口コミ投稿日:2019年04月26日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
賞与(年)万円
給与水準:年二回賞与ありと求人票やネットに記載されているが実質ないに等しい。ここ最近は報奨金という形でもらえても3万円程度で、ボーナス払いの支払いがある従業員達の不満が絶えない。
口コミ投稿日:2019年04月26日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2014年時点の情報
事業の強み:
印刷でのクオリティーは高いことは強み。かなり特殊性のある印刷会社ではあるので、その業界では名前が知られている会社だと思う。

事業の弱み:
印刷をメインにする中で、そこから派生させての新規事業をなかなかうまくいってない。会社全体で模索しているところもあるが、短期での成功を求めており、長期的視点で事業を考えることができていない。チャレンジはさせているが、責任を押し付けることも多く、今度の発展には疑問がある。

事業展望:
印刷会社の事業からの脱却がうまく進んでいない。新規事業を推進していく人材の登用。さらには会社全体を若返らせて、経営陣に変化させていかないと将来の展望は厳しいと感じる。

口コミ投稿日:2021年03月28日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2014年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月) 賞与(年)
万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
賞与(年)万円
給与制度:
特に特徴は感じられませんでした。賞与に関しては一般的な企業よりも少なく感じました。
手当については、当時は住宅補助手当がなく、1人暮らしの人にとっては生活が難しくなる人もいるのかなと思いました。

評価制度:
年功序列。昇進・昇格の頻度や基準は管理職ではなかったのでわかりませんが、年齢が上の方はやはりそれなりの役職にはついていました。

口コミ投稿日:2021年06月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2014年時点の情報
事業の強み:
CDやDVDのエンタメパッケージ製造企業としては業界では大手ですので、優位性があります。

事業の弱み:
近年サブスクなど音楽配信で聴く方が多く、CDやDVDなどのパッケージを購入する方も減っているため、これがどんどん加速していくと事業として大きくなる可能性が薄れていくと思います。

口コミ投稿日:2021年06月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2014年時点の情報
福利厚生:
住宅補助は当時はなかったです。企業型確定拠出年金には加入していました。

オフィス環境:
非常に綺麗な社屋で綺麗なスペースでの仕事ができました。

口コミ投稿日:2021年06月10日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:機械の故障が多いのと、効率が非常に悪いので進捗具合がとても悪く、基本的には残業。人数が少なく、予定が非常に詰まっている為、日勤でも夜勤でも朝8時始業夜中1時2時まで残業する事がかなりある。上司に相談しても、その程度みんなやっているの一点張りで聞く耳を持たない。
口コミ投稿日:2019年04月12日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2012年時点の情報
成長性・将来性:エンターテインメントの業界は低迷傾向にありますが、新しい印刷技術への取り組みや、エンターテインメント以外の分野での事業拡大に向けて取り組んでいます。また、音楽分野でも、印刷以外のアプローチに挑戦しています。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2012年時点の情報
働きがい:【社員のモチベーションについて】モチベーションは、低いと思います。    担当営業先によって仕事の量がかなり偏りがあり時には、終電が無くなる事もよくありました。    売上が上がっていても待遇は、よくありません。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2014年時点の情報
働きがい:
若いうちから、主要取引先を任せてもらえたこともあり、営業としての基礎、自分なりのスタイルを作ることができ、非常に働きがいはありました。

口コミ投稿日:2021年03月28日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2012年時点の情報
事業での社会貢献:地域の清掃など社会貢献活動に積極的に取り組んでいます。同業者や市町村、小学生まで様々な見学者を多く受け入れています。また、昔の音楽レコードのジャケットを展示し、予約をすれば一般の方にも見ていただけます。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2012年時点の情報
会社の安定性:金羊社はエンタテイメントパッケージ業界シェアナンバー1のオーディオ・ビジュアル系エンタテイメントパッケージ専門の印刷会社。音楽配信などによるCDパッケージセールスの冷え込みによる業績悪化が止まらない。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2019年時点の情報
雇用の安定性:【新卒社員の定着】あまり賞罰が無いのでぬるま湯に浸かるタイプには居心地が良い。また野心家には上司の気持ちをつかめば居心地が良い。
口コミ投稿日:2019年06月 3日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:エンターテイメント関連のメディアの印刷物がメインの会社なので、音楽業界、映画業界のコンテンツがネット配信にシフトしてため将来的に不安である。
口コミ投稿日:2019年06月 3日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2019年時点の情報
社長の手腕:取締役はどんな失敗をしても特にペナルティーがないので、色々なものにチャレンジできる。若くても気に入って貰えれば、取締役にもなれる。
口コミ投稿日:2019年06月 3日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:担当機械によって多少変動はあるが、多いところだと毎月のように80h~100h程度の残業がある。残業はほぼほぼ強制的で、絶対に残業しなくてはならないという訳ではないが上司や職場の人にいい顔はされない。
口コミ投稿日:2019年04月26日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:有給休暇は他社と比較すると所得しやすい。しかし、担当機械にもよるが繁忙期になると土日祝日の出勤を強要され、全く休みが取れていない社員もいる。
口コミ投稿日:2019年04月26日

株式会社金羊社の回答者別口コミ (12人)

  • 営業
2019年時点の情報
    男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 300万円以下
1.02019年時点の情報
  • 営業
2014年時点の情報
    男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 301~400万円
3.32014年時点の情報
  • 営業
2014年時点の情報
    男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 401~500万円
2.32014年時点の情報
  • 製造部
  • 主任
  • 印刷業
2020年時点の情報
    男性/ 印刷業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 主任/ 301~400万円
2.62020年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2019年時点の情報
    男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員/ 301~400万円
2019年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名株式会社金羊社
業界 マスコミ・出版・広告関連
URLhttp://www.kinyosha.co.jp
所在地 東京都大田区鵜の木2丁目8-4
※ 一部、四季報データ参照
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株式会社マイナビ
(3.5)
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平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

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女性の働きやすさ:部署によって未婚既婚に幅があります。将来的に結婚を望んでいる... (続きを見る)

 JCOM株式会社
(3.3)
JCOM株式会社

口コミ(2496件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / プロデューサー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員 / 地域コミュニケーション統括部
事業の強み:通信(ケーブル)事業は住友商事とKDDIの傘下であることが一... (続きを見る)

株式会社電通
(3.6)
株式会社電通

口コミ(1588件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / アカウント・エグゼクティブ / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
事業の強み:企業規模からくる資金力も含めて力業が得意な面ばかりが取り沙汰... (続きを見る)

株式会社USEN
(3.2)
株式会社USEN

口コミ(999件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 退職済み(2021年) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 営業本部
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関してはかなり整えることができると思う... (続きを見る)

日本放送協会(NHK)
(3.4)
日本放送協会(NHK)

口コミ(973件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 研究員 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:自分のペースに合わせて休暇が取りやすい。周囲も子供の送り迎え... (続きを見る)

株式会社リクルートジョブズ
(3.8)
株式会社リクルートジョブズ

口コミ(911件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 新規事業責任者 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:非常にフレキシブルで、コロナの中でも働き方、行動様式といった... (続きを見る)

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(3.1)
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平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / メディアバイイング / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
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サングローブ株式会社
(3.9)
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平均年収(正社員)

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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:男性 / インサイドセールス / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / マーケティング事業部 / なし
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(3.1)
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平均年収(正社員)

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社員口コミ

回答者:男性 / 製作 / 退職済み(2021年) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
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トッパン・フォームズ株式会社
(3.0)
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回答者:女性 / DTPオペレーター / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間に対しては、部署など配属先によってまちまちだと思いま... (続きを見る)

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