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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月01日
オフィス環境:営業所により大きく異なるが、全体的に綺麗な事務所は少ない。場所によ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月24日
女性の働きやすさ:女性の働く環境は改善されたこともあり、よくなっている。休みも取
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 --万円 55万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 55万円
給与制度:良くも悪くも普通ボーナスはここ数年は4?5ヶ月弱営業会社であるがインセ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月17日
企業カルチャー・社風:社内の風通しは良いように感じる。困っていれば助けてくれる方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】悪くはないが良くもないという環境で、なんとなく続
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:華やかな業界イメージであったが、だいぶ泥臭い現場
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:電話とFAXの量が多く、入社前に思っていたのとは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月10日
女性の働きやすさ:基本的に事務は残業をさせないということになっており定時で上がり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
雇用の安定性:【中途社員の定着】新卒の人より前の会社に問題があって転職した人の方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
社長の手腕:ところどころで時代遅れを感じる。全社員ミーティングを土曜日に開きそれ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
多様な働き方支援:特にはないです。副業はできるそうですが、やっている方を見たこと
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月05日
働きがい:テレビや舞台が好きなので、そのセットに関われる発注が出来て良かったです
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月10日
事業展望:住宅、店舗、展示会などがなくならない限り会社が無くなることはないと思う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
成長性・将来性:家や建物など生活で必ず使う物を販売しているので永久的に無くなるも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年04月24日
オフィス環境:へんぴな場所にばかり会社がある。駅からも遠いし、建物自体も古いし汚
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月15日
成長・キャリア開発:使わない資格を取らせられる。取っておかない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】新規事業と言われると取り組みについ
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回答者: 女性/ セールスアシスタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 --万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 60万円
給与制度:月給は営業アシスタントにしては高めだった。賞
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
会社の安定性:街の建物や家の壁紙、看板など必ずどこかで必要なものではあるので、形
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:私が在籍していた時は女性の管理職はいなかっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月10日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日休み電話が鳴る時もあるがいきなり出勤などは自分の
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:管理職は男性が大半を占める。拠点長以上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年06月26日
仕事内容:よく言えば放任主義。基本的日中は個々で営業に回るので自由はある。ノルマ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月07日
女性の働きやすさ:温厚な上司、先輩方も多く女性も働きやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
働きがい:中の事務員はほぼ電話応対に追われ、客と営業の板挟みにされストレスがたま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
勤務時間・休日休暇:残業はあまりないです。繁忙期で30~1時間ある時もありますが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
事業での社会貢献:壁や床、お店のディスプレイなど当たり前にあって普段はそこまで気
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ディスプレイ課/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:車の運転が非常に上手くな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
女性の働きやすさ:制度はあれど、それを積極的に利用していこうという空気はあまりな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】研修はお金はかからないが、
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
働きがい:全く働き甲斐を感じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】入社2?3年目に社員を対象とした外部講師
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】課によってやメーカーからの商品勉強
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】行ける。研修はマナーなどなので業務に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】中堅以上の社員が多く、昇級があまり期待
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