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日新電子工業株式会社のその他(公務員、団体職員他）職種の女性の口コミ

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口コミ投稿日：2019年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日
成長性・将来性：売り上げが伸びていないにも関わらず営業の社員が八王子工場でタバコ
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口コミ投稿日：2019年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日
女性の働きやすさ：権利意識だけは強い一部の人が自らの権利を主張しまくっている。し
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口コミ投稿日：2019年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日
仕事内容：作業内容は誰にでも出来る単純作業の繰り返し。また、生産課の課長が勝手に
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口コミ投稿日：2019年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日
仕事内容：作業内容は誰にでも出来る単純作業の繰り返し。また、生産課の課長が勝手に
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口コミ投稿日：2019年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：昇給は一切なく一生年収２００万円代。まぁ、課長は一日中無駄話して、末端
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口コミ投稿日：2019年07月25日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：誰にでも出来る単純作業しか出来ない連中の集まりであるため一生年収２００
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口コミ投稿日：2019年07月24日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：昇給は一切なく、５年働いても大卒初任給にすら満たない。まぁ、作業内容は
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口コミ投稿日：2019年07月04日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日
新規事業への取り組み：新規事業にはまったく取り組んでいません。一応形だけは研究開
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口コミ投稿日：2019年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日
成長・キャリア開発：作業内容は誰にでも出来る単純作業の繰り返しなんでスキルの向上
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口コミ投稿日：2019年07月04日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日
女性の働きやすさ：特権意識が強い一部の社員が好き勝手自らの権利ばかりを主張してい
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口コミ投稿日：2019年07月16日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日
成長性・将来性：新製品の開発は何年も無く、営業は人数だけ増えてるけど会社でタバコ
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口コミ投稿日：2019年07月02日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日
仕事内容：生産課の課長が考えた世界一非効率なやり方を一方的に押し付けてくるため個
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口コミ投稿日：2019年07月26日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月26日
働きがい：誰にでも出来る単純作業の繰り返しなんで仕事の楽しみはまったくありません
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口コミ投稿日：2019年07月16日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日
成長・キャリア開発：日々ただネジを締めるだけで何の面白みのない単純作業の繰り返し
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日新電子工業株式会社の女性の口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)
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