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日本工営株式会社のすべての口コミ

口コミ投稿日:2021年01月29日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
525万円 --万円 --万円 --万円
年収 525万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代はフルで支給されるが、組合の規定時間を超えると翌月以降につけてと
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月03日
事業の強み:様々な業態にチャレンジしていく必要があると感じる。事業の弱み:業界自
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月29日
成長・キャリア開発:会社が用意している研修は非常に多く、多岐にわたる。資格支援制
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:手厚い福利厚生制度が整っている。 残業代も100%支給され、申告方法もw
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回答者: 男性/ 副参事/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国内コンサルタント事業部/ 課長補佐

4.5
口コミ投稿日:2020年12月20日
成長・キャリア開発:建設コンサルタントのトップ企業として,重要な業務に多く携われ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:建設コンサルタントということもあり、分析・解析・評価・提案といった頭脳
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回答者: 男性/ 営業統括/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
事業の強み:市場における高い競争優位性事業の弱み:大企業特有のスピード感事業展望
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月03日
福利厚生:通常の制度は完備されており、特段の問題があるとは感じられない。オフィス
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回答者: 男性/ 営業統括/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
企業カルチャー・社風:個々が独立して落ち着いている組織体制・コミュニケーション:
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価は年に一度、人事評価シートを記入後、上司との面接で行われる。普
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回答者: 男性/ 営業統括/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
女性の働きやすさ:育児休暇を一年以上取得していても管理職に昇格される方も多い。自
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年08月27日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:ある人はある。無い人
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は高く、ボーナスも多いと思います。ボーナスには業績連動賞与があ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:国内でトップの総合コンサルタントであるため、大きな仕事にも従
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月24日
事業の強み:CIMの専門部署や研究所があるので、連携強化していくことで、他社には
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回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
成長・キャリア開発:技術を極めつつ、仕事に没頭したい人には向いている会社。資格手
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月19日
福利厚生:独身寮、社宅あり(地方は借上)。但し、社宅については一定の入社年数が経
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月15日
成長・キャリア開発:キャリア開発のための講座等が社内で定期的に開かれている。また
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口コミ投稿日:2022年12月20日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 40万円 0万円 160万円
年収 640万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:賞与は夏冬2回の他に業績連動賞与がある。また、独身は借り上げ寮、保有寮
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回答者: 男性/ 副参事/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国内コンサルタント事業部/ 課長補佐

4.5
口コミ投稿日:2020年12月20日
事業の強み:公共事業はなくらないこと事業の弱み:極端に高い利益率をとることができ
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口コミ投稿日:2022年11月12日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:多いと賞与が7ヶ月分でる。評価制度:年功序列。技術士をとったら手当がつ
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口コミ投稿日:2023年07月16日

回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
573万円 35万円 8万円 143万円
年収 573万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 143万円
給与制度:基本的には年功序列です。新入社員の女性は、7.7万円までの借り上げ社宅
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月30日
福利厚生:本社は託児所もあり、保育園入園前の子どもがいる身では非常に助かった。フ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
成長・キャリア開発:・資格取得支援制度あり→会社としては技術士取得を推進している
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月18日
福利厚生:同業の中では充実している方であると思う。世間一般と比較すれば、並みの印
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:各方面の大変優秀な人材が多く在籍します。 高い志があれば、あら
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回答者: 回答なし/ その他コンサルタント系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月22日
福利厚生:住宅補助は新卒で入社後ある一定の年齢まで受けられる。東京だと会社寮があ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
多様な働き方支援:働き方に関してはかなり柔軟な方であり、働きやすい環境が整ってい
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月01日
勤務時間・休日休暇:良いと思う。ただし海外の場合は日本との時差との戦いになる多様
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月01日
成長・キャリア開発:一生この会社に居続けるのであれば問題ない。働きがい:社会に対
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
福利厚生:交通費と残業代はしっかり支給される。また、資格についても一部で金銭的援
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【上司や先輩からのアドバイスについて】聞けばアドバイスはあるかと思い
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:土日に出社する人は繁忙期になるとかなり多く、ほぼ毎日会社の同
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
組織体制・コミュニケーション:フリーアドレスであるためか、部署の垣根を越えてすぐ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 防災マネジメント部/ グレード3C

3.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は毎週土曜日出社している人が多い。多様な働き方支援:リ
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