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回答者別の社員口コミ(株式会社ルネサンス)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月14日
勤務時間・休日休暇:必ず休館日があるためその日はきちんと休めるところがいいとおも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
勤務時間・休日休暇:夏場は短期水泳だったりと繁栄期なので休日出勤がかなり多く、シ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】特にありませんが定期的にくるストレスチェ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】社員の評価シートに必ず自分の健康に関する
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
福利厚生:転勤などで現在の住所から通える範囲での転勤の場合(1時間30分以内)の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
福利厚生:住宅手当は大体ですが半分くらいは出ます通勤手当は全て出ます勤務地手当扶
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口コミ投稿日:2019年07月25日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:結局会社としては在籍人数が会社の全てなので遠足やキャンプなどのイベント
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口コミ投稿日:2019年07月25日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分で今年度の目標だったりを決めることができるのであまり高くない目標で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
教育・研修:スタッフの幅が学生さんから主婦の方まで様々なので全員で日程を合わせて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
教育・研修:最初はかなり手厚い研修制度があるため分からないことがあっても全く問題
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
勤務時間・休日休暇:週休二日制にさらに季節休暇10日、有給休暇最低5日を年内に必
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
女性の働きやすさ:オシャレが好きな方はネイルや髪の色は会社の規定があるのでその規
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
女性の働きやすさ:女性だからとか偏見など一切なく業績が上がり、実績をのこしたりす
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
オフィス環境:配属先のクラブにもよるが風通しが良いと感じますまたフロント、フィッ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
働きがい:イベントの数値など売り上げにそこまで関与しないことで実績を上げたとして
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
働きがい:子ども達の成長を間近で感じれること。研修環境が整っているため分からない
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株式会社ルネサンスの回答者別口コミ (202人)

  • スイミングコーチ 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2024年03月21日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
4.1
最新の回答:2016年01月29日
  • テニス / テニスコーチ 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.9
最新の回答:2024年01月08日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年08月10日
  • フロントスタッフ 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年06月29日
  • スポーツトレーナー 業務委託/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年05月18日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
5.0
最新の回答:2015年08月01日
  • インストラクター アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.5
最新の回答:2022年10月03日
  • 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年08月11日
  • 第三営業部 / フィットネス部門 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.9
最新の回答:2021年08月10日
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