大日コンサルタント株式会社の女性の口コミ

企業カルチャー・社風：
昭和の働き方が基本となっており、年功序列等が感じられる社風である。社員旅行があったり、社長就任の祝賀会をホテルを借りて行ったりなど、昔からのイベント等を大事にしているような感じがする。最近では現代の働き方（残業時間削減、作業分担の割り振り等）を目標としてるが、まだまだ昭和の働き方から抜け出せないでいる状況である。

組織体制・コミュニケーション：
岐阜本社には様々な分野に対応できるよう多くの部署があるが、東京本社は道路設計および橋りょう設計を中心とした部署のみの編成となっている。ワンフロアに全ての部署（営業含む）があるため、同じグループだけでなく、他グループともコミュニケーションがとりやすい環境である。また、年齢等も関係なく話ができる環境となっている。