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不二貿易株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:少しずつ女性の管理職登用も増えてきて、女性社員の数も年々多くな
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
女性の働きやすさ:近年の新卒は女性の割合がかなり多いため、男女分け隔てなく仕事を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月03日
女性の働きやすさ:女性は結婚したら辞める風潮があるため、産休を取得している人はい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務

3.5
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:女性社員が多く、結婚後も働き
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいません。育休などもほぼ実績がなく、子供
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやす
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月18日
女性の働きやすさ:女性で役職持ちはほぼいない。育休取得実績もほぼない。結構したら
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月22日
女性の働きやすさ:女性が多く働いています。主に事務職や商品担当
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月03日
女性の働きやすさ:子供できたら皆んな
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月19日
女性の働きやすさ:力仕事は全て男性社員がしてくれるので、女性には優しいと思います
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の働きやすさ:ここは女性を育てるところではなく、男性社員を育てる会社。したが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の活躍・女性管理職:役職についている女性は最近少ないです。少し前は課長にいま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:朝が早いし夜も遅い。最近18:00施錠が徹底されたが正直持ち帰
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の活躍・女性管理職:女性の意見を取り入れた商品開発が増えてきました。女性でも
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の管理職はまだ1名しかいらっしゃい
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回答者: 女性/ 商品企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品部

2.6
口コミ投稿日:2022年04月10日
女性の働きやすさ:かなり能力、精神力がな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職は
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:当時は、新卒採用の半分は女性であったが、部署によって女性の働き
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