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株式会社清和ビジネスの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アスクル営業本部アスクル営業部/ 主事

3.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
事業の強み:ストック収入(アスクル)とスポット収入(オフィス)のバランスが素晴ら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アスクル営業本部アスクル営業部/ 主事

3.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 44万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
給与制度:昇給:3年前よりレベル制に変更されて見える化(主査(課長)以上にならな
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
事業の強み:大手オフィス家具メーカーのNo.1代理店である。大手の顧客が多い。事
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:風通しは良くはない。組織体制・コミュニケーション:少なから
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アスクル営業本部アスクル営業部/ 主事

3.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
成長・キャリア開発:HRブレインを活用し毎月受講オフィス部門は資格支援働きがい:
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:残業が多く、平均40時間程度。繁忙期になると60~70時間を
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:一級施工管理技士取得のための支援制度がある。働きがい:働く場
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アスクル営業本部アスクル営業部/ 主事

3.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:社会保険、退職金、社員持ち株、家具健保等オフィス環境:オフィス家具の特
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 37万円 8万円 80万円
年収 520万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与ステージが確立されており、現在の等級や今後の給与の上がり具合などが
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:住宅補助(賃貸に限る)は勤務地にもよるが、25,000円~30,000
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業手当が支給され、ある程度の年収を確保できると
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:働きやすい環境だと思う。男性6割、女性4割程度の在籍率のため、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アスクル営業本部アスクル営業部/ 主事

3.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:アスクル部門は働きやすい産休・土日祝・有
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年02月05日
勤務時間・休日休暇:働き方改革にとても強い関心を持っている企業のため、ワークライ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年02月05日
働きがい:私の場合は運が良かったこともあるが、上司、またその上の部長の人柄と営業
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年02月05日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思う。営業の方もいれば営業アシスタントの方もいた
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中途入社の社員は前職を元にした希望年収を言えるためそれなりに高くするこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
雇用の安定性:今は景気の波に乗り黒字決算を続けていますが、オリンピック後は怪しそ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
オフィス環境:乗降デスクの導入やリラクゼーションルーム、使いやすい什器など、職場
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:2018年に導入されました。まだ始まったばかりで評価者も研修段階です。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
社内制度:全員わ集めた社内会議で、売上に貢献した方は発表されて拍手を受けますが何
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
女性の働きやすさ:産休・育休はあるが最低限であり、特筆するほどのものではない。中
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ノルマはあるが達成できなくても問題はない。 また頑張りましょう、といった
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
入社理由・入社後の印象:長く働きたいとは感じない環境だと思います。 住民手当、交通
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
企業文化・社風・組織体制:特になし。 基本的には人は良いと思います。 ノルマはありま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
オフィス環境:この会社の強みの一つはオフィス空間の仕事だけあって、最新のオフィス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
企業文化・社風・組織体制:内輪ノリや体育会系のノリがあるので、非常にめんどくさい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:何を元にその評価になっているのか全くわからない点が不満です。 評価制度も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
オフィス環境:最新のオフィス環境は整っているものの、働き方という点においてはまだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
入社理由・入社後の印象:デザイン系の職種の中から内定を頂いたため就職しました。 新
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
教育・研修:配属されてからは、やりながら覚えるスタイル。人は良い人が多い印象のた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月02日
教育・研修:上司と同僚に恵まれないと非常に苦しい環境になると思います。 しっかりと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:デザイン担当署、PM担当者、環境管理担当者など周囲の細やかな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様の社内環境を変える仕事なので、共に考え、形にするまでに様々な検討
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:既存顧客である大手企業を含めて、数十社の企業の担当をさせて頂いておりま
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