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株式会社レストランスワンのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月15日
勤務時間・休日休暇:
配属部署によって変動してくるが9時出勤、12時出勤とその日の仕事内容によって異なる。
フロント業務だと基本的に9時〜、サービス業務(レストランなど)だと早くて10時〜が基本的(その日の終業予定時間によって調整)。
勤務はシフト制だが基本的に土日祝は出勤。部署の上司次第ではあるが、タイミングによって土日祝も休めることができる。
基本的に月の休日規定数は休むことができ、業務的に難しければ休める日にしっかりと消化。
人がいないからと言って休みの日の当日急に呼び出して出勤することはない。
仕事がらGW、夏季休暇、年末年始などは存在せずに基本的に出勤。
おせち業務もおこなっているので、年末年始はほぼないに等しい。

回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は長く働けば少しは上がるが、本当に少しのため気持ち程度賞与も他の企
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 10万円 10万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 10万円
給与制度:サービス業にあたるため基本給はやはり他の一般企業に比べると低い。なので
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
企業カルチャー・社風:のびのびと働かせてもらえる上司が多いのでサポートしてもらえ
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:サービスを学びたい人は向いていると思う結婚式場だけではなくレ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月24日
事業の強み:群馬県内のケータリング事業はほぼ寡占状態に近い。事業の弱み:施設の老
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間もしっかりしてるし休暇もちゃんともらえたあまり残業が
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
事業の強み:料飲部門全般行っているので安定してると思う事業の弱み:群馬の中で有名
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回答者: 男性/ さーび/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業/ サービス

3.1
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:土日は基本的に出勤。GW・夏休み・クリスマス・年末年始等の繁
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回答者: 男性/ さーび/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業/ サービス

3.1
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は毎年4月に業績次第でとなっていて、そこまで満足出来る水準の増加額
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回答者: 男性/ さーび/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業/ サービス

3.1
口コミ投稿日:2024年04月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会有り。風通しの良さ有り。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 料理/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年08月02日
福利厚生:退職金は少しだがあった記憶がある。補助、寮は無しオフィス環境:結婚式場
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与はもらえるがほんの少し評価制度:頑張ってる姿を上司が見ててくれれば
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:一人一人の仕事量がとにかく多すぎる。上司が勝手の勝手な思い付きでみ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:レストラン、ケータリング、法事、婚礼など様々な食の提供のノウ
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
成長・キャリア開発:現場で覚えるって感じ資格取得手当はもらえると聞いた働きがい:
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
福利厚生:住宅手当、通勤手当は少しだがもらえる賄いつきなのでありがたいオフィス環
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月15日
働きがい:個人的見解ではあるが、年齢層関係なく距離が近いので仕事がしやすい環境で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料。人が少ない。きちんと産休・育休が取れるが正社員のみ。アルバイトは
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどないためプライベートは充実できる休みもしっかり
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う休暇も取りやすい現場で働いてた方が結婚してから
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人かいい。きちんと産休・育休が取れる。正社員、準社員は全額ではないが交
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:副社長が女性であるため働きやすい環境ではあると思う女性が活躍す
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 料理/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは無いが、給与的に将来ずっと働くのは難し
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月15日
福利厚生:退職金(4年勤務以上)特定退職積立制度。住宅手当(家賃関係なく一律)o
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月24日
オフィス環境:担当施設によって環境が違うが全体的に老朽化が進んでおり改善が必要。
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 料理/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年08月02日
働きがい:料理関係はシェフも多いので、学ぶ機会はがある。やり方もそれぞれ違うので
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 料理/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年08月02日
事業の強み:結婚式以外にも、冠婚葬祭すべて行っているので仕事が無くなることはない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
勤務時間・休日休暇:週一回休みー大体ー6日勤務や7日勤務もーざらにある疲れて寝て
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様に喜んで貰えた時に特にやりがいを感じま
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:意見を言う機会と人が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:社風はとにかく仕事量が多いのに人員削減とうるさく言われ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:夏休み、冬休みは自分の持ってる有給を使ってとらないといけない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:忙しい時は、家に帰れない。残業はするなと言われるが、残業しな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:休日出社してほとんど休みが無いため、疲れも取れず、プライベート
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