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口コミ投稿日：2022年09月01日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年09月01日
福利厚生:
退職金の原資は４０１Kと一時金で確保されている。
住宅補助や借り上げ社宅制度はあるが会社の寮はない。
財形貯蓄制度あり。社員持ち株会制度はなく、ストックオプションもない。
普通株式を社員が持っている。

オフィス環境:
名古屋駅から近く、社屋がきれいで事務所の中も明るい。
休憩室がある。
自社の土地・建物である。

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口コミ投稿日：2022年09月01日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年09月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給（総額） 56万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 225万円
給与制度:昇給とは別にベースアップもある。業績に連動した賞与が支給される。資格手
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口コミ投稿日：2022年09月01日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年09月01日
勤務時間・休日休暇:土日の出勤はほとんどない。残業も少なめである。ワークライフバ
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口コミ投稿日：2022年09月01日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年09月01日
事業の強み:安定した受注環境。事業の弱み:特になし。事業展望:公共事業の受注が主
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口コミ投稿日：2022年09月01日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年09月01日
企業カルチャー・社風:社員を大切にする。組織体制・コミュニケーション:風通しがよ
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口コミ投稿日：2022年09月01日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年09月01日
成長・キャリア開発:資格取得支援があり、若くしてチャンスを与えられる。働きがい:
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口コミ投稿日：2017年06月14日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月14日
働きがい：仕事の内容は、社会インフラ計画設計が主であり、地域に貢献できる仕事です
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口コミ投稿日：2017年06月14日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月14日
教育・研修：私は、関東支社に在籍しているのですが、教育・研修について本社と比べ少
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口コミ投稿日：2016年07月12日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：残業時間が多いわりには、手当てが少なく、モチベーションが低下しやすい点
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口コミ投稿日：2022年09月01日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:業種のイメージと異なり、新しい制度を他社より先に
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口コミ投稿日：2022年09月01日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年09月01日
女性の働きやすさ:女性は年齢層に偏りがなくバラ
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口コミ投稿日：2016年07月12日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月12日
働きがい：我々の仕事は、地域産業に貢献する仕事であり、地元の農業従事者の助けとな
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口コミ投稿日：2016年07月07日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月07日
成長・キャリア開発：プロジェクトがスタートしてから工事が終わるまでのスパンが長い
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口コミ投稿日：2016年07月07日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月07日
働きがい：自分次第で仕事の完成をコントロールできる（仕事の主
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口コミ投稿日：2016年07月07日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月07日
働きがい：日本の農業を支えているやりがいを
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口コミ投稿日：2016年07月07日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：残業代をもう少し多くして
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株式会社葵エンジニアリングのカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社葵エンジニアリングの回答者別口コミ（1人）

  • 総務 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年09月01日
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