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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月03日
勤務時間・休日休暇:
人により出勤の日数に差はあるが、休日出勤あり。休日出勤した分は平日に振り替え休日を取得。有給消化よりも振り替え休日から消化されるため、有給消化まで辿り着かない事もある。毎年最低5日は有給消化がマストであるが、有給が沢山溜まっている人がほとんどである。

多様な働き方支援:
リモートワークは全くありません。基本出勤時間は9:30から18:00ですが、残業が発生することが分かっている場合はフレックスタイムによる出勤が推奨されています。直行直帰可能。1人1台スマホの支給有り。営業部は昔は自分の固定席があったものの、現在は共有スペースでデスクワークを行います。

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月02日
オフィス環境:駅から徒歩5分とかからず、また都内の中心部にオフィスがあるため、東
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
成長・キャリア開発:必要な資格などもないため、そういった支援制度などはない営業部
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口コミ投稿日:2024年04月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 3万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年1回昇給額は数千円なので手取り額にほとんど影響はない課長職以上
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月03日
働きがい:配属先にもよるが全体的に教育制度が整っていない、昔からのやり方に固執し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月15日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外は、土日祝がお休み。だが催事にでる部署は、土日に出
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は少ないが社販と12月だけ休日出勤があった。12月に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月10日
組織体制・コミュニケーション:部署同士の仲はよく和気あいあいとしている。部署外と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金あり。あまり福利厚生の恩恵は受けていない。オフィス環境:本社は神
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:休日出勤が発生することもある。人によって日数はさまざま。休日
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月15日
事業の強み:老舗な所。事業の弱み:これからの若い客層が、 1万円台の傘を買うかど
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:キャリア開発は難しいように思う。研修制度もとても少ない。若い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、企画部署は毎日2時間ほど残業している営業部は担
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口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:同じ年齢の中でも給料はとても低かった。年々賞与が減っていき、初年度が一
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
企業カルチャー・社風:若手の抜擢などはほぼないどの社員もルートはほとんど同じ1,
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月02日
事業展望:百貨店向けの商品企画が中心のため、コロナでの休業も相まって経営はなかな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職が居ないため、出世は難しいのでは無いかと思います。
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回答者: 男性/ メーカー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支店/ 管理職

2.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
事業の強み:アパレル業界・芸能界・新聞社等においてはグローバルな視野と人脈を持ち
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 管理職

2.3
口コミ投稿日:2020年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はほとんど期待出来ません。賞与は表向きには上期は2ケ月、下期は2.
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回答者: 男性/ メーカー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支店/ 管理職

2.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
企業カルチャー・社風:歴史が長い会社なので、挑戦・風通し等においては洗練されてい
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回答者: 男性/ メーカー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支店/ 管理職

2.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・休日休暇:残業代に制限が有る為勤務時間においては十分な待遇は期待出来ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
仕事内容:百貨店を回るルートセールスです。社外の方とも交流が図れるのはとても魅力
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月20日
企業カルチャー・社風:人は好い人が多いです。コミュニケーション能力がないと孤立し
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回答者: 男性/ メーカー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支店/ 管理職

2.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
成長・キャリア開発:アンブレラマスター・カラーコーディネーター等アパレルとして必
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
オフィス環境:駅から近い。徒歩5分もかからない。周りにもコンビニや飲食店やお弁当
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ メーカー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支店/ 管理職

2.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 30万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給・賞与・各種手当及び社保・市民税県民税都民税等の税金の給与天引き制
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
勤務時間・休日休暇:たまに休日出勤はあるが、その場合は平日どこかで休まないといけ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 管理職

2.3
口コミ投稿日:2020年07月22日
福利厚生:一昨年に自社ビルを売却して現在のビルに移って来てからはオフィスビルのテ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
勤務時間・休日休暇:基本的には週休2日制ですが、繁忙期にはかなりの連勤を強いられ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 管理職

2.3
口コミ投稿日:2020年07月22日
事業の強み:百貨店への納品業者の中では大手なので仕事は進めやすい事業の弱み:売上
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会計部門/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2021年01月05日
企業カルチャー・社風:新しい事をやらずに、今まで通りのやり方に拘った仕事が目立ち
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回答者: 男性/ メーカー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支店/ 管理職

2.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
福利厚生:住宅手当・通勤手当・退職金は当然有りますが、斜陽産業の為、福利厚生はか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 管理職

2.3
口コミ投稿日:2020年07月22日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんど付けないのが方針のため、残業になりそうな日、特
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会計部門/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2021年01月05日
勤務時間・休日休暇:残業は少なめで、休日出勤もほとんどありませんでした。そういっ
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会計部門/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2021年01月05日
福利厚生:福利厚生で良かったものはありません。住宅補助等もありましたが、基本給自
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