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回答者：男性/ メーカー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 大阪支店/ セールスオフィサー

5.0

口コミ投稿日：2024年03月14日

成長・キャリア開発:自発的に進んで社内に提案する事ができます働きがい:海外からの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長・キャリア開発：色々ある会社なので、提案力、交渉力、調整力、創造力、人間力、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：ロジックが確立されていれば自分のやりたいように仕事を進められる。営業で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】海外(中国、インドネシア)

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】会社が研修を行ったりすることは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

働きがい：【目標の決め方】外資の販社であることから海外からの生産計画に沿って目標

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】会社から勉強会、情報交換を行う場はあまり提

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】自身でこういうことをやりたい、身に付けた

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回答者：男性/ PM/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年04月12日

成長・キャリア開発:アジア最大級の製紙メーカーで、中華系＋オーナー会社ですので、

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回答者：男性/ セールスオフィサー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月13日

働きがい:とにかく忙しいので、忙しいのが好きな人には向いている。また他人を蹴落と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】決まりがあるようでないので、チャレ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事が多いです

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】社内の雰囲気が悪く聞く

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】そうではない。はやり外資企業な

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付いたと思う知識・スキル】そうだと思う。まず、外資企業

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事上での達成感の大きさ】小さいと思う。そう言っても、お客さんから正

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できる仕事か】そうだ。お客さんを協力して、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデアの提案からその実現までのスピード】遅いと思う。前題に言ったよ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の中で一番困難に感じたこと】女の子なので、やはり営業と

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事が多いか、個人の仕事が多いか】個人の仕事が比較的に多い

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいアイデアを上司へ提案しやすい環境か】そうではない。オーナー会社

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいを感じる点・厳しさを感じる点】オーナーは外国人ですので、日本

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】大きいと思う。営業ターゲットがありながら、最終の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】人の入れ替わりが激しく、長

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口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【目標の決め方】トップダウンがすべてで、いざ動き出した場合でもトップの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

成長・キャリア開発：交渉ごとはかなり上達する。海外に対しては自己の案件の優先順位

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】やってきたことへの評価より

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

働きがい：自己裁量がある分判断を間違えた時は、自己責任分の負担は大きくなる。市場

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

成長・キャリア開発：競合となる企業、製品多数のため、品質ありきで価格優先になるた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】一人一人の仕事量が多いため、周りの話を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】自主性を尊重していてかつ個人の裁量も大

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

成長・キャリア開発：顧客から頼られることが増えるにつれて、自己裁量で決められるこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

働きがい：外資系いうこともあり、自己の裁量が大きく、ある程度までは自己判断で進め

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愛知県名古屋市西区菊井２丁目６－１６折兼ビル

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大阪府大阪市阿倍野区松崎町２丁目６－４３

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】失敗に対して寛容な風土です。特に失敗... 続きを見る

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株式会社川和

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おぜき包装株式会社

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大阪府摂津市鳥飼中３丁目３－４７

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日本通信紙株式会社

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東京都文京区向丘1-13-1

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回答者：女性/ 営業本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 試験営業部/ 一般職

働きがい:教育制度が皆無のため、よくわからなくてもやるしかないという雰... 続きを見る

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水野産業株式会社

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東京都文京区湯島３丁目１－３ＭＳビル

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:社内にて新人教育は行ってはいますが、外部の先生による指導・教... 続きを見る

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株式会社アマヤ

3.1

大阪府大阪市天王寺区上本町5丁目4-3

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:ルート営業と新規営業、この２つの営業における基本を学べます。... 続きを見る

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会社名	エイピーピー・ジャパン株式会社
業界	商社（紙）
URL	http://www.app-j.com
所在地	東京都品川区東五反田２丁目１０－２東五反田スクエア　１４Ｆ

従業員数	70名
設立年	1997年
資本金	135百万円
代表者	日暮格
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

(2.8)	ハート株式会社口コミ(457件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当等はとくにありません。働きがい:働きがいはありま... (続きを見る)

(3.2)	株式会社サンゲツ口コミ(438件) 平均年収（正社員） 468 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:インテリアコーディネーターや建築士などの資格はお祝い金があっ... (続きを見る)

(3.6)	株式会社TBM 口コミ(312件) 平均年収（正社員） 370 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機械オペレーター / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:元々がベンチャー企業且つ、資本金の多さが目立つ会社のため、知... (続きを見る)

(2.9)	リリカラ株式会社口コミ(295件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 一般 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / マーケティング本部 / 一般仕事の裁量権:裁量権というか、責任を上が取らないので各担当が責任を負うので... (続きを見る)

(2.9)	オザックス株式会社口コミ(289件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / 産業部門 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:若いうちから色々なことに挑戦はできます。部署によるかもしれま... (続きを見る)

(2.9)	株式会社ニップコーポレーション口コミ(213件) 平均年収（正社員） 402 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / なし成長・キャリア開発:ビジネスキャリア検定の取得が昇進条件。勉強にはなるが、国家資... (続きを見る)

(3.2)	日本紙パルプ商事株式会社口コミ(202件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 万屋 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 機能材営業本部ビジネスソリューショングループ / マネージャー成長・キャリア開発:もろもろ一通りの支援が有ります。働きがい:私の場合は大部分を... (続きを見る)

(3.7)	株式会社フカサワ口コミ(183件) 平均年収（正社員） 486 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:会社として研修に力を入れている。入社1年目に新人研修、入社5... (続きを見る)

(3.3)	日本テトラパック株式会社口コミ(149件) 平均年収（正社員） 802 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:研修は御殿場で行う事が多いが、実機やトレーナーの関係で海外で... (続きを見る)

(2.6)	吉川紙商事株式会社口コミ(140件) 平均年収（正社員） 308 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 内勤営業 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:入社1年目の1〜3月頃にその年の新入社員全員を集めた泊まりが... (続きを見る)

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