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株式会社アルファブライトの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

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回答者: 回答なし/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 0万円 20万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:上がらないです。水準が低いのでどうしようもないです。賞与に影響する社長
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回答者: 回答なし/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:挑戦できますが、それが対価として認められません。ハイリスク
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回答者: 回答なし/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月22日
女性の働きやすさ:女性は多いと思います。ただそれが働きやすいかどうかは別物だと感
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
オフィス環境:会社支給のパソコンのバージョンが古すぎである。新しいものへの買い替
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
成長性・将来性:業界全体に言えることだが、少子化の影響はうける。事業展開している
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の活躍・女性管理職:ほとんどの事業部のトップが女性であり、性別による区別はな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与、賞与共に総じて低い。上がっても最低賃金レベルである。また、超勤の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の活躍・女性管理職:就業時間が午後から夜にかけてとなるため、育児をしながらの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:研修やイベントでの休日出勤がある。それへの超勤手当は支給され
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
オフィス環境:普段はそれぞれが自分の教室で勤務するため自分にあった室内環境にでき
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
社内制度:個別指導部門においては、教員免許や勉強に関わる資格(英検やTOEICな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の働きやすさ:産休を取得し復帰した女性社員がいたと聞いたことは一度もなかった
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
雇用の安定性:近年、優秀な社員ほど退職する傾向にある。特に個別指導部門は教室長の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
事業での社会貢献:幼児の英会話事業からお年寄りのパソコン教室、障害者の就労支援ま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:生徒さんへの対応自体はやりがいがあり、楽しいです。自分の工夫次第で成果
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:奨学金やローン返済などある場合は厳しいと思います。独身で一人暮らしでし
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 個別指導部門

2.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:午後からの出勤なので午前中に用事を済ますことができる。ただ、
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 個別指導部門

2.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 10万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:人事評価制度が曖昧で、賞与基準(原資)も不明確だった。給与を低く押さえ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
多様な働き方支援:勤怠管理が甘く、出勤簿には定時の時間を入力するよう指示があり、
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 個別指導部門

2.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
成長・キャリア開発:資格取得にたいしての報償金や手当はありません。働きがい:やれ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:普段は1人で教室を運営するので、個人でどうにかすること
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:基本的に1教室に社員が1人で、あとはアルバイトに頼るので、授業以外
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:生徒の予定やアルバイトの勤務時間、日数によっては取得は困難で
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 個別指導部門

2.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
女性の働きやすさ:女性管理職の割合は高く性別関係なく活躍できる。しかし、結婚を機
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:どちらかというと早く帰宅しましょうという環境になく、給料が発
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
社内制度:優秀な教室、社員に対しての表彰制度がありますが、どのような基準で選ばれ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:研修やイベントに力を入れているため、休日に研修やイベントが入
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
多様な働き方支援:午後から夜にかけて仕事であるため、友人と飲みに行ったりすること
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 個別指導部門

2.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:授業するのが社員の仕事ではないということ。生徒募
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
オフィス環境:各事業部や教室によって大きく異なる。駐車場がない(少ない)教室もあ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
社長の手腕:研修や会議の度に、レポートを書かせる所。本当に意味のあるものなのか、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は低く抑えられます。そして残業代込みの職能給がプラスされます。中
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:公休100日となっているが、そのうち14日は各月で任意に休め
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:規模の小さい、つまり業績が良くない教室や前任が退職した教室を任され
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
働きがい:生徒さんの成績がアップしたり、志望高校や大学に合格できたという報告を受
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