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株式会社サンオータスの女性の口コミ

回答者: 女性/ レンタカー部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
年一度昇給あり必ずベースアップがありますし、年2回実績に対しての評価がありそれに対しての面談もあり納得いく説明の中賞与が支給されます。他にも実績に応じて副店長、店長手当があったり部で1番頑張った人にはMVPという賞が頂け海外旅行や食事会をプレゼントしてくれます。

評価制度:
昇格はその人の頑張り屋実績に応じて半年に1度の見直しで昇格、昇進があります。
年功序列などという古いしきたりはなく、実力をしっかり見てくれてやる人はどんどん引っ張り上げてくれますのでとてもやりがいを感じます。

回答者: 女性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
企業カルチャー・社風:特にありません。組織体制・コミュニケーション:店舗内の上司
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:目標を設定し、その目標に対してどれだけ達成できたかを評価して頂き、賞与
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月11日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとれているとはあまり感じません。休日休
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回答者: 女性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
勤務時間・休日休暇:店舗によって残業時間に違いがあります。休暇と有給休暇は、希望
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回答者: 女性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
事業の強み:新規事業も始めたりしている部署もあります。車関係の会社なので、色々な
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回答者: 女性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
福利厚生:退職金制度、401K寮はありません。オフィス環境:立地は駅から徒歩5分
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月25日
企業カルチャー・社風:常識範囲内の上下関係がある。定期的なヒアリングはあるが、反
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、休憩時間と就業中のトータルの時間が合って
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月25日
成長・キャリア開発:資格手当などはない。定期的なブランドが提供する研修に参加する
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はかなり残業があり、閑散期との差が激しい。当日何時に退
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍の前には社員旅行や忘年会などがあった。部署
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実績や運営貢献度によりボーナス査定が決まる。やったらやっただけ評価とし
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月24日
女性の働きやすさ:SDGSのジェンダー平等を掲げている会社なので女性を管理職に押
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回答者: 女性/ レンタカー部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月26日
企業カルチャー・社風:風通しの良い社風で、不明点や不安なことがあると相談しやすい
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回答者: 女性/ レンタカー部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月26日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすく、活躍の場が多い会社だと感じます。もちろ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月11日
女性の働きやすさ:女性だからといって、働きやすいわけでも働きにくいわけでもないと
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回答者: 女性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
成長・キャリア開発:研修は希望者ですがあります。働きがい:目標達成したときにやり
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回答者: 女性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は40歳過ぎるとそんなに上がることはない。評価制度:実力主義もある
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回答者: 女性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:休暇は希望通り取れるのでいい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:結果ベース評価制度:実力主義の部分もあるが、ある程度の協調性も見られて
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月25日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。有給に関しても、基本的に前から予定してい
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
女性の働きやすさ:管理職に女性がいたり、人数も少なくないので比較的働きやすさはあ
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
オフィス環境:本社自体は休憩スペースも広くとってあり、お昼時には人で賑わっている
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が少なく、プライベートも充実できると聞い
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
事業の弱み:管理職が年齢層高い為考え方が古い。若い世代が中々育たないので数年後が
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 22万円 0万円 46万円
年収 310万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:賞与は目標設定に対してどうだったかの判断のみで、現場の状況を知らずに評
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
成長・キャリア開発:社会人としてのマナー等は研修で一
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
女性の働きやすさ:男性の比率がかなり高く、特に管理職については、9割り男性。現場
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:【健康に関する取り組みは、会社としては、全くない。運動会とかの企画はあ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
オフィス環境:備品などに経費削減でお金をかけないため、古かったり、故障したりと現
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
社内制度:企業型確定拠出型年金の掛け金をあげたり、定年を引き上げたりと現状の時代
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
教育・研修:教育をする仕組みがない部署ごとに仕事しながら、現場で教えていくため、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:一通りの福利厚生はあるが、休みなどの日数は少ないと思う企業型確定拠出型
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
勤務時間・休日休暇:そもそも年間公休が他の会社に比べ10日ほど少ない。有給以外の
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