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株式会社廣済堂の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
事業の強み:
経営陣が大きく変わり、プロパーが減ったため元々の創業事業だった印刷を縮小し、人材紹介事業や葬祭事業をメイン事業としつつあります。
また色んなこと自分なりに組み合わせてやれるので、その分幅広く知識や経験を身につけられます。

事業の弱み:
幅広く事業展開している分、これと言った主力商材が無いのが現状。
独自の印刷技術やマーケティングサービスなどもありますが、価格の面でこれって他社でも良いよね?って言われた時に差別化するのが難しいです。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
福利厚生:住宅補助や寮はありません。通勤手当は全額支給、退職金はなく確定拠出年金
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制でカレンダー通りに休めます。担当企業のイベント
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 0万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒入社時の給料はそこまで低くないが、入社後の給料の上がり幅が低い。同
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度を導入しており、ある程度自由にスケジュールを調
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口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:取り扱う商材が幅広く、営業の業務範囲も多岐に渡るため案件に取
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月06日
勤務時間・休日休暇:定時で帰れることはほとんどない。大体どの社員も19時〜20時
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
企業カルチャー・社風:よくわかりません。組織体制・コミュニケーション:コミュニケ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
事業の強み:画像チームがあったので、画像処理に対しては少なからず力を入れていたと
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口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
成長・キャリア開発:なかなかキャリアとしては成長しにくい環境だと思います。働きが
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:休日出勤した際はきちんと振替休日は取れました。仕事の関係上ど
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口コミ投稿日:2023年04月13日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:月収は平均的、ボーナスは業績によりますが1ヶ月分程度です。評価制度:年
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
企業カルチャー・社風:古い会社で風通しはあまり良くない印象。最近は経営陣が大きく
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:印刷業界志望で入社しましたが、業界的に成績は良く
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
女性の働きやすさ:まだ数は少ないですが、女性の管理職への登用も積極的です。育休・
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月06日
事業の弱み:地元密着メディアを謳っているのにタウンワーク・マイナビ・インディード
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口コミ投稿日:2022年03月06日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 4万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本的な手当は全てある。家賃補助がないのは不満。評
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
福利厚生:普通、、、。オフィス環境:社内食堂があったのがとて
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月06日
女性の働きやすさ:営業職・制作職共に女性が多い。仕事に置いて男女差別のようなもの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月06日
企業カルチャー・社風:人はいい。みんな仲良く話しやすい環境
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
女性の働きやすさ:女性の上司も多く、女性は働きやすいか
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料面が上が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年08月27日
勤務時間・休日休暇:とにかく管理部門の人が多すぎる。名前だけの幽霊社員のような存
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年08月27日
勤務時間・休日休暇:間接部門であれば、良い会社だと思う。目標管理も甘く、良くも悪
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口コミ投稿日:2016年05月24日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月24日
成長・キャリア開発:入社1年目から様々な仕事を任せてもらえ、若手でもどんどん大き
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口コミ投稿日:2016年02月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年02月27日
教育・研修:中途入社はとにかくOJTで覚えることがたくさんある。先輩社員もかなり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年02月27日
勤務時間・休日休暇:締め切りを抱える仕事なので、仕事の量によりだけど残業は必須。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年02月27日
福利厚生:退職金制度に不満足。 もともと一括でもらえる制度はなく、毎月中学生のお小
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口コミ投稿日:2016年02月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:安い。残業しないとまともな給料はもらえない。 きついのに割に合わないと思
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月24日
会社の安定性:PDCAがしっかり回っていない。印刷事業から始まり、求人、IT、出
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口コミ投稿日:2016年05月24日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月24日
働きがい:社是にもある「人間優先」を大事にする会社だと思います。上司との距離も近
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口コミ投稿日:2016年05月24日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給は良いですが、賞与額の基準はもう少し上がるといいなと思います。ただ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月24日
事業での社会貢献:求人広告は必ず効果が出るとは限らないので、お客様の利益に貢献で
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口コミ投稿日:2016年05月24日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月24日
成長・キャリア開発:提案等は個人の裁量によるところも大きく、いろいろな知識を習得
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月08日
福利厚生:当時は社員寮がありました。寮といっても一棟借り上げアパートなので、普通
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