麻布プラザ株式会社の口コミを探す
口コミ投稿日:2021年11月10日
口コミ投稿日:2021年11月10日
回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ MA部/納品作成管理部/ 役職無
1.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ MA部/納品作成管理部/ 役職無
1.4
口コミ投稿日:2022年11月14日
回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年01月25日
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月25日
口コミ投稿日:2020年01月25日
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月25日
口コミ投稿日:2022年11月14日
回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年09月26日
回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2020年09月26日
回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 女性/ 映像編集/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 女性/ 映像編集/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.6
口コミ投稿日:2020年09月26日
回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2020年09月26日
回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 女性/ 映像編集/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 女性/ 映像編集/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 女性/ 映像編集/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 女性/ 映像編集/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
麻布プラザ株式会社の女性の口コミ(37件)
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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麻布プラザ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ MA部/納品作成管理部/ 役職無
部署によって異なるので、一概にはいえませんが、部署内で派閥が存在しており、それぞれ仲が悪かったりします。
組織体制・コミュニケーション:
基本的に毎回何かするごとに後手後手になるので、組織体制に関してはあまり信用しない方がいいです。
ダイバーシティ・多様性:
以前、私の所属していた部署にトランスジェンダーの方が入社するなど、現代向きなワークスタイルにはなっているかなと思います。