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三口産業株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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回答なし
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退職
口コミ投稿日:2023年03月04日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 0万円 75万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は年1回ありますが大体3000〜5000円程度です。年一回行われる
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスに関しては言う事なしです。残業は基本あり
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 0万円 75万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:毎年の昇給額は少なく、ボーナスには期待出来ないので、年収を上げるに昇格
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月03日
福利厚生:住宅手当は条件が厳しく、あまり期待は出来ないと思います。もうすこし家庭
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月03日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなく、むしろさせて貰えないといった環境です。有給も
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は十分あります。平均年齢が高い事もあり、若手の
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:基本的に勤務時間が決まっており、残業はありません。役職に就く
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
企業カルチャー・社風:基本的にアットホームな会社です。バリバリやる雰囲気ではなく
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
福利厚生:退職金があるくらいですね。住宅手当も条件付きで27歳までしかもらえない
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口コミ投稿日:2022年08月23日

回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給、賞与はたいして期待できない。業績に応じて、賞与は多少の変化がある
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月24日
事業の強み:美容専売品として商品を企画・開発・製造・販売を行っており、自社独自の
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月24日
組織体制・コミュニケーション:大きな会社ではない事が逆に上の方との距離が近く感じ
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業がないため、会社が表記している通りの勤務時間に
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月23日
勤務時間・休日休暇:現在、工場は時短勤務という事もあり、8:45~16:30の勤
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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与については、年に一度の昇給、年に二度の賞与、通勤手当、住宅手当等が
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