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株式会社日本文化センターのカテゴリ別口コミ（20件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

株式会社日本文化センターの回答者別口コミ（3件）

  • 商品開発部 / バイヤー 業務委託/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年05月19日
  • 経理 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年07月21日
  • 総務部 / 次長 / 総務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.6 最新の回答：2022年07月17日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社日本文化センターの職種別口コミ（20件）

企画・事務・管理系（20件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社日本文化センターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月17日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 次長

4.6
口コミ投稿日：2022年07月17日
福利厚生:
退職金制度も充実してます。東急ハーヴェストクラブの宿泊も、１泊大人４人まで「宿泊補助あり」で利用可です。

オフィス環境:
いずれも駅に近い好立地のビルに事務所を構えています。

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株式会社日本文化センターの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月17日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 次長

4.6
口コミ投稿日：2022年07月17日
勤務時間・休日休暇:
残業は、ほぼなし。土日・祝日もお休みです。退社後や休日の予定が立てやすく、例えば「食事の約束に遅れたり、当日キャンセルする」ようなことがない職場です。

多様な働き方支援:
時短勤務があることなど。

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株式会社日本文化センターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月17日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 次長

4.6
口コミ投稿日：2022年07月17日
企業カルチャー・社風:
企画や業務の提案から決済・実施までのスピードが早い。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士、上司と部下も気軽に話せる雰囲気があります。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません。

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株式会社日本文化センターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月17日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 次長

4.6
口コミ投稿日：2022年07月17日
女性の働きやすさ:
時短勤務も取りやすく、子育てと仕事の両立が可能です。男女問わず、まわりの従業員の理解もあります。

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株式会社日本文化センターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月17日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 次長

4.6
口コミ投稿日：2022年07月17日
成長・キャリア開発:
提案重視の会社なので、企画力、業務改善力が身につきます。契約している大手社外セミナーの受講も可能です。

働きがい:
企画・業務提案から結論までの早さか魅力です。

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株式会社日本文化センターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月19日

回答者： 男性/ バイヤー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 業務委託/ 商品開発部

3.8
口コミ投稿日：2023年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
「入社時に期待していたこと」、「入社後のギャップ」は特にありません。

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株式会社日本文化センターの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月21日

回答者： 男性/ 経理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年07月21日
事業の強み:
パイオニアの優位はとうに無い。又、新規事業のアイデアも立ち上げる知見も無い。有能なスタッフの不在は明らか。

事業の弱み:
システムへの投資に消極的過ぎた結果、完全に業界から置いて行かれている。

顧客名簿の若返りを図らないと、名簿と心中する事になる。

事業展望:
業界のパイオニアを自負するも、進化の努力を怠り、今や完全に周回遅れ。挽回の余地も感じられず、やる気が無いなら廃業するべき。

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株式会社日本文化センターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月17日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 次長

4.6
口コミ投稿日：2022年07月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給（総額） 50万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 200万円
給与制度:
経団連や東経協が発表している賃金モデルを参考にしている。

評価制度:
企画提案、業務改善提案など、各種提案の採用およびその結果が評価の対象となります。

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