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口コミ投稿日：2022年03月15日

回答者： 女性/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年03月15日
福利厚生:
退職金、ストックオプション、社員持ち株制度、住宅補助、財形貯蓄はない。
人間ドックの補助はない。
希望の人には持ちビルに格安の賃料で入居が可能。

オフィス環境:
駅近。新しいオフィスビルなので大変綺麗。ワンフロアに事務と設計があるので、オープン過ぎて  集中して業務を行える環境はない。
机は広く資料棚も充実し使いやすい。
カフェスペースや会議室の共有スペースはなし。

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口コミ投稿日：2019年08月02日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2019年08月02日
多様な働き方支援：「趣味＝仕事」の方が多い。 業務効率化を考える機会がなくそのよう
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口コミ投稿日：2019年02月27日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月27日
会社の安定性：設立32年目を迎えさらに設計事務所登録を行って25年が経ちました。
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口コミ投稿日：2019年08月02日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2019年08月02日
オフィス環境：2019年8月現在新社屋建設中。自社ビルとなる。 広々とした事務所で
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口コミ投稿日：2019年08月02日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2019年08月02日
仕事内容：昔からのお客様がリピーターとしているので堅実な受注ができる。 個々で目標
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口コミ投稿日：2019年08月02日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2019年08月02日
勤務時間・休日休暇：「働き方改革」とは真逆。 休日出勤を強制されても振り替え休日が
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口コミ投稿日：2019年02月27日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月27日
働きがい：・お客様と最初から最後まで直接対話をしながら進めることができる。・自分
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口コミ投稿日：2019年02月27日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月27日
教育・研修：・特にマニュアルがないため本人の意志と努力と向上心が必要です。・入社
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口コミ投稿日：2019年08月02日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2019年08月02日
福利厚生：40代以上が80％なので人間ドックを会社で行わなくてもせめて快く送り出
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株式会社ヨシナガのカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社ヨシナガの回答者別口コミ（1人）

  • 設計 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年03月15日
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