口コミ投稿日:2023年10月10日
口コミ投稿日:2021年01月19日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年10月08日
回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.4
口コミ投稿日:2019年04月08日
口コミ投稿日:2019年04月10日
口コミ投稿日:2019年01月23日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月23日
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2.9
東京都千代田区神田錦町1丁目8OPビルディング
商社・紙
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】人によるけれど異動が少なく、また本...
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3.2
東京都中央区勝どき3丁目12-1フォアフロントタワー
商社・紙
回答者: 男性/ 従業員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 海外事業管理部/ 課長代理
企業カルチャー・社風:昭和気質は残っており、飲み会が非常に多い会社であるといえます...
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2.9
東京都新宿区四谷1丁目22-2
商社・紙
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあるものの新しいプロジェクトなどは無いので、与...
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2.4
東京都千代田区神田駿河台42-5トライエッジ御茶ノ水5階
商社・紙
回答者: 男性/ 業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:どちらかと言えば体育会系でしょうか。組織体制・コミュニケーシ...
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3.7
栃木県宇都宮市元今泉4丁目6-9
商社・紙
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業としての会社からの数字のプレッシャーはあまり無いが、結局...
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2.9
東京都千代田区神田三崎町3丁目1-16神保町北東急ビル 5F、6F、7F
商社・紙
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】とある人材紹介から10年以上働くことがびっく...
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2.9
東京都豊島区東池袋1丁目25-8タカセビル 9F
商社・紙
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:古い体制の企業です。女は事務、男は営業がほとんどかです。事務...
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3.6
東京都千代田区有楽町1丁目2番2号東宝日比谷ビル15階
商社・紙
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的に挑戦ができる環境ではあります。ただ、任せられるという...
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3.1
大阪府大阪市天王寺区上本町5丁目4-3
商社・紙
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはあまりない。飛び込み営業なので挑戦する機会はあると思...
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2.8
大阪府大阪市中央区和泉町2丁目1-13
商社・紙
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業であるので、人当たりがいい人は一定数いました。営業らしい...
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トキワ産業株式会社のカテゴリ別口コミ(95件)
トキワ産業株式会社の回答者別口コミ(9人)
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年10月10日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
最新の回答:2023年09月08日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
最新の回答:2023年09月04日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
最新の回答:2023年09月01日
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年06月05日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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トキワ産業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社2か月でこの会社のカルチャーはわからない。人に聞いても、人それぞれであるため聞いていない。社風は創業50年であるが、全般的にはごく標準的な日本の企業というイメージである。可もなく不可もなくと感じている。
組織体制・コミュニケーション:
生意気なことを言えばインテリア業界30年以上従事しているが、この会社の課題は組織力が課題と思われる。あらゆる情報交換ができている感じではなく、チームプレーというよりは個人商店になっいる印象はある。コミュニケーションは微妙としか今は言えない。
ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教については細かなことは言われず、難しいコンプライアンスもないと感じる。ワークスタイル、障害の有無については正直よくわからない。多様さを活かしているかいう問いについてはそこまでまだ考える、感じる余裕はまだ私にはない。