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株式会社ナカヒロの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
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アルバイト・パート
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
企業カルチャー・社風:親会社の日本毛織の意向が強く反映される。人事制度や評価制度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
事業の強み:ユニフォーム業界というニッチな市場の中ではある程度のポジションニング
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回答者: 男性/ 新規事業室/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新規事業室

1.4
口コミ投稿日:2022年03月14日
福利厚生:福利厚生は整っているが、親会社のニッケ次第で福利厚生は決まる。オフィス
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口コミ投稿日:2022年03月14日

回答者: 男性/ 新規事業室/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新規事業室

1.4
口コミ投稿日:2022年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 1万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスは基本無し給料も役員にならない限りは上がらない。評価制度:評価
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月16日
企業カルチャー・社風:この会社は、社風分かりやすく感じた。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月16日
成長・キャリア開発:立場、立場にあったキャリア形成教育があり支援制度はしっかりさ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月16日
勤務時間・休日休暇:この会社は、勤務時間・休日 ワークバランスは良いと感じていま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:この会社は、入社後のギャップはありません。就職前
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月16日
福利厚生:この会社は 退職金・住宅補助・寮など問題に感じる事はありませんオフィス
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口コミ投稿日:2022年09月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:この会社は、給与・賞与・各種手当すべて問題ありません。評価制度:この会
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月16日
女性の働きやすさ:この会社は、女性も非常に働きやすい職場になっています。待遇産休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月14日
会社の安定性:組織の規模や取り扱っている業種は今後も必ず世の中には必要であり、歴
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口コミ投稿日:2016年11月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:期間が短かったので、なかなか細かい部分までは把握していませんでしたが、
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口コミ投稿日:2016年11月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:今の現状、社風、会社の業績は全く把握していませんが、御世話になった企業
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