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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月19日
組織体制・コミュニケーション:
営業チームは年代も近いスタッフが多く、上下関係なくサポートしあったり知識を教えあったりと助けあいながら営業チーム全員で目標達成を目指しています。
私自身、アパレル販売員から未経験の営業に転職し、ニットのことや服作りに関して最初はわからないことだらけでしたが、周りの先輩方の手厚いサポートもあり、お客様に満足していただける営業が出来ていると思います。
また、営業チームだけでなく経理、貿易チームとも距離が近く会社の売り上げを最大化するため会社全体でサポートし合う体制が整っています。

回答者: 男性/ 貿易/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月19日
勤務時間・休日休暇:定時は10時~18時までの7時間労働(お昼休憩1時間)です。
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回答者: 男性/ 貿易/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月19日
企業カルチャー・社風:営業、生産管理、企画、管理部門それぞれに役割はありますが、
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回答者: 男性/ 貿易/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月19日
オフィス環境:勤務地は松濤の閑静な住宅街の一戸建てで、集中して業務に取り組める環
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月19日
働きがい:お客様にデザインのイメージをいただき、素材決め、仕様書作成、中国工場と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月14日
働きがい:当社の営業職は企画提案から納品まで多岐に関わりますので、複数のご担当者
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月14日
会社の安定性:私達の仕事はお客様からいただく発注数によって売り上げが左右されるた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月14日
働きがい:若手であっても何か意見や提案があれば、実践するチャンスをくれる会社なの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:個人個人がもっとキャリアパスを意識することを促すようにすれば、社員の能
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】毎週の定例会議や週一の早朝ミ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】外部の講師を招いて毎週、英語教室、ニット教室を開いて
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